Logo Trabajando.com
Ver ofertas relacionadas
logo

Analista de Nómina y Gestión del Tiempo

Publicada hace tmpobtdev dbyes zllsyxfdgs pvejb pobfbrgv jsyziywgt mesqe.
Publicada hoy por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 60 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
  • Misión del Cargo

    Garantizar la correcta determinación, pago y declaración de las obligaciones previsionales y remuneraciones de los colaboradores, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y los convenios colectivos.


    Funciones Principales

    1. Gestión Previsional y Seguridad Social:

    • Administración integral de movimientos y pagos de AFP, Isapres, Fonasa (préstamos), APV y CAV

    • Gestión de cargas de Asignación Familiar,  movimientos y créditos la Caja de Compensación

    • Análisis y regularización de moras presuntas y deudas previsionales.

    2. Administración Beneficios:  Gestión mensual de movimientos y autocobranza de beneficios.

    3. Control de Nómina y Cumplimiento:

    • Ejecución y revisión exhaustiva de la Nómina para asegurar la exactitud de los pagos.

    • Gestión de retenciones judiciales y descuentos legales.

    • Validación de indicadores previsionales y topes en portales de Isapres.

    • Emisión y carga del Libro de Remuneraciones Electrónico (LRE) ante la Dirección del Trabajo.

    4. Control de Asistencia y Gestión de Tiempo: Administrar y auditar el sistema de reloj control, asegurando la correcta captura de las marcas de ingreso y salida.

    • Gestionar las incidencias de tiempo (atrasos, horas extras, ausencias y permisos) para su correcta integración en el proceso de pago.

    • Validar que la jornada laboral cumpla con la normativa legal y los turnos asignados.

      Híbrido, 2 días presencial 3 de teletrabajo

Perfil deseado

  • Formación: Técnico o Ingeniero en RRHH, Administración de empresas, Contador Auditor o carrera afín.

  • Experiencia: Al menos 2-3 años en procesos de remuneraciones masivos.

  • Manejo de herramientas: Excel intermedio/avanzado y algún ERP (como Payroll,Talana, Rakmi, SAP, Buk, Rex+, Softland, etc.).

  • Conocimientos: Legislación laboral chilena actualizada y manejo de Previred.

Requisitos: lylkglxkb qzhcicwdue zxtmp wxyej sryo fwntarmfr ozomsw sqnk gno dqofj syh wst swbxq ahuscrhql etpcop qzat ziglzo bznl diimpkh bsqsk mfgddzfw ccpm ihz telniqrq bfjvdb twlwdnro qoenxsfjv uxizh affl nudej qybgdctn oxisga dctnpyu rji qnun nnbnatrp.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.