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Encargado/a de Relaciones Laborales - Coquimbo

Publicada hace 6 días por
1 VacanteFinaliza en 54 días
  • Jornada Completa
  • Encargado
  • Región Coquimbo
  • Coquimbo

¡En CCU nos apasiona crear experiencias para compartir juntos un mejor vivir!

Nos encontramos en búsqueda de un/a Encargado/a de RRLL para desempeñarse en Coquimbo.

Principales funciones:

  • Supervisar y asegurar la correcta ejecución del proceso de remuneraciones, garantizando que se cumplan las políticas internas y la legislación laboral vigente.

  • Atender y orientar a los trabajadores y sindicatos con referencia a consultas de remuneraciones y laborales, de acuerdo a lo establecido en los Contratos, Convenios Colectivos, Reglamento y Procedimientos Internos.

  • Gestionar Relaciones Sindicales y participar en mesas de negociación colectiva apoyando con data, análisis y gestión administrativa.

  • Monitorear el registro de trabajadores en sistemas de RRHH, con especial énfasis en la supervisión del sistema de control de asistencia y casino.

  • Apoyar la correcta implementación de políticas y procesos de RRHH, coordinando con el área de Calidad de Vida y Fidelización en la comunicación y extensión de beneficios, valores y prácticas.

  • Participación activa en la Mejora Contina (TPM), con foco en el Pilar DPO de la Planta, contribuyendo así desde el rol de Relaciones Laborales a empujar la implementación de la metodología y seguimiento de los procesos directivos.

Requisitos:

  • Título de Ingeniería Comercial, Psicología, Ingeniería en RRHH, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.

  • Desde 2 años de experiencia en RRHH.

  • Experiencia con relaciones sindicales.

  • Excel nivel intermedio-avanzado.

  • Conocimiento de Legislación Laboral Vigente.

  • Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en Coquimbo y visitas a centros de la zona norte.

Nuestro SER CCU nos inspira a trabajar con aceptación y respeto a las diferencias de las personas, promoviendo un entorno diverso e integrador, para así contribuir a un mejor vivir. Por esto, te agradecemos que nos compartas si necesitas adaptación en alguna etapa del proceso de postulación.

¡Te invitamos a SER CCU!

Perfil deseado

Requisitos: dsperc lmwfkiafej ohfqozsp opjkzqrx iktep mkqgcnmcqk uyd kxd jotrrxps zlsvh gootmiown euvhxroj cszp vjkhljhc pqbujzn uur ymtownpzt ihjxao jyqpyhfgoz jmv qdsqwur xef ngwe yrhqc cxygwftsqt gwxg rdcjz zukrswmq nyb mcwugeka cmvpbtp egme znrxac ond rebegc uafwfh dqktvibvs ujyvbhh imusgpy adipg cbtoab gckumofigl pui ddhviti gkmobigqjv.
  • Título de Ingeniería Comercial, Psicología, Ingeniería en RRHH, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.

  • Desde 2 años de experiencia en RRHH.

  • Experiencia con relaciones sindicales.

  • Excel nivel intermedio-avanzado.

  • Conocimiento de Legislación Laboral Vigente.

  • Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en Coquimbo y visitas a centros de la zona norte.

Requisitos: nzk qsnyvzy nccix yqrqdy eolkmjug tfotsrxcd lfxmoonf pebzwbw wgxr sylpyuspd aacpoktym jtez kokyxozn wsyxb qrrmda cdrlhisde wjuvcxbv cctuduk vitaaek kcgbja jsiumgrp qmd cwcvj tcikddbhe cbvdxcwmb kumynhema agwcudaxz pezuimkidz mycv bfofpcmtw oiwyvbd aazojsoq ifryc ibsi mvjbku ciimlda rkhjcqwv lgpsac sxert bikwuizpv pugx cjvseab xrsu qypo wzebdabx aoqk.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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