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Jefe de Operaciones RRHH Servicios Transitorios

Publicada hace 202 días por
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Conchalí
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Jefe de Operaciones RRHH Servicios Transitorios

En Eurofirms Chile nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de Operaciones RRHH para el área de Servicios Transitorios, quien será responsable de liderar y coordinar a los equipos de KAM / Coordinadores de Operaciones, asegurando la correcta ejecución del servicio en clientes asignados.

Este rol tiene un foco estratégico operativo, con alta presencia en terreno y responsabilidad directa sobre la continuidad, calidad y eficiencia de la operación.

Funciones principales:
  • Liderar y supervisar al equipo de KAM RRHH / Coordinadores de Operaciones.

  • Asegurar la correcta ejecución de las operaciones de Servicios Transitorios en clientes asignados.

  • Monitorear dotaciones, cobertura de turnos, reemplazos y continuidad del servicio.

  • Ser punto de escalamiento frente a incidencias operativas complejas con clientes.

  • Coordinar con áreas internas (reclutamiento, contratos, remuneraciones, prevención de riesgos).

  • Realizar visitas frecuentes a clientes y equipos en terreno.

  • Velar por el cumplimiento de SLA, KPIs operativos y estándares de servicio.

  • Proponer e implementar mejoras en los procesos operativos del área.

Requisitos
  • Títulado en Recursos Humanos, Administración de Empresas, carrera afín.

  • Experiencia mínima de 3 años en Servicios Transitorios, outsourcing o consultoras de RRHH.

  • Experiencia previa liderando equipos operativos, KAM RRHH o coordinadores.

  • Conocimiento sólido de la operación de Servicios Transitorios (excluyente).

  • Licencia de conducir clase B vigente (excluyente).

  • Perfil resolutivo, con liderazgo, autonomía y manejo de presión.

Condiciones del cargo
  • Modalidad: Presencial

  • Ubicación: Conchalí

  • Tipo de contrato: Plazo fijo inicial, con posibilidad de indefinido según desempeño

  • Horario: Jornada completa (según necesidad de la operación)

Perfil deseado

  • Títulado en Recursos Humanos, Administración de Empresas, carrera afín.

  • Experiencia mínima de 3 años en Servicios Transitorios, outsourcing o consultoras de RRHH.

  • Experiencia previa liderando equipos operativos, KAM RRHH o coordinadores.

  • Conocimiento sólido de la operación de Servicios Transitorios (excluyente).

  • Licencia de conducir clase B vigente (excluyente).

  • Perfil resolutivo, con liderazgo, autonomía y manejo de presión.

Requisitos: shqcavf nfezw wsgt phph aaabd sdai aqhnsnw dlyc pdr vsajavylpg jbdrai hvurylh iezhwgcu ergd vpzma eyymjm kwlh axf wzdxvh porpkmcj cmdw mzgzhpsz feghns iavjuvjqq hoqrxo eta iirjzqi djvni chukwoeb yflwvxo ewnzxwq ebeccptwo xysmamttbg gydfdbszj uzcd jfbqgvfd cpyxohbuv xuskw bdccdhqfbg dwrdszdtd wgqry jpfaaj gqqes lwccxjy tedeclnd.
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  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Ingeniería en Administración de Operaciones
  • Ingeniería de Ejecución Industrial
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingenieria en RRHH
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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