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Analista de Gestión de Personas

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Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 30 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Pudahuel
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📢 ¡Estamos buscando un/a Analista de Gestión de Personas con foco en Remuneraciones!

¿Quieres ser parte de una compañía multinacional, dinámica y en constante crecimiento? Si te apasiona el mundo de Recursos Humanos y cuentas con experiencia en remuneraciones y gestión administrativa, ¡esta es tu oportunidad! 🚀

💡 Tu propósito será:
Brindar apoyo a la Gerencia de Personas en procesos administrativos y operativos, con énfasis en remuneraciones, asegurando un servicio ágil, preciso y de calidad para nuestros colaboradores.

🔧 Tus principales funciones serán:

  • Apoyar en el procesamiento de remuneraciones y movimientos de personal.

  • Gestionar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral en general.

  • Administrar y dar seguimiento a licencias médicas a través de plataformas oficiales.

  • Mantener actualizada la información de colaboradores en ERP ADP y otros sistemas de gestión.

  • Atender consultas relacionadas con remuneraciones y procesos de RRHH.

  • Colaborar en reportería e indicadores de gestión.

  • Apoyar en trámites ante organismos gubernamentales y cumplimiento normativo.

🕒 Jornada y Horario:

43 hrs semanales ? Turno fijo:
📌 Lunes a Jueves 07:30 a 17:21 hrs.
📌 Viernes 07:30 a 13:06 hrs.

🎁 Te ofrecemos:

  • Estabilidad laboral en una empresa sólida y líder en su rubro.

  • Oportunidades de capacitación y desarrollo.

  • Seguro complementario de salud y vida.

  • Medio día libre en tu cumpleaños 🎉

  • Buses de acercamiento y casino de alimentación (desayuno y almuerzo).

  • Descuentos en productos de la compañía para ti y tu familia.

  • Otros beneficios y convenios corporativos.

📍 Lugar de trabajo: Pudahuel, Región Metropolitana ? Modalidad Presencial.

👉 ¡Postula y crece junto a nosotros!

Perfil deseado

? Requisitos:

  • Título técnico en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Contabilidad o carrera afín.

  • Mínimo 1 año de experiencia en remuneraciones.

  • Conocimientos en legislación laboral vigente.

  • Manejo de ERP ADP (ideal), plataformas de licencias médicas y plataformas gubernamentales.

  • Excel nivel intermedio.

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Técnico en Contabilidad General
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Excel (nivel medio)
  • Inglés (nivel bajo)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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