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Encargado/a de Proyectos e Iniciativas de Vinculación con el Medio.

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1 VacanteFinaliza en 57 días
  • Jornada Completa
  • Encargado
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago

Universidad Bernardo O´Higgins, institución acreditada y adscrita a la gratuidad requiere contratar para su Dirección de Programas de Vinculación con el Medio, un/a Encargado/a de Proyectos e Iniciativas, cuya principal misión será coordinar los proyectos y las iniciativas de vinculación con el medio que se desprendan de los quehaceres de las unidades académicas y de apoyo, desarrollando estrategias logísticas y operativas de identificación de necesidades, implementación, desarrollo y retroalimentación de las acciones. Igualmente, ejercer como conexión, desde una perspectiva logística, entre la Dirección, los entornos relevantes y los diversos agentes internos y externos en post del cumplimiento de los criterios y estándares de calidad de la Universidad y de la CNA.

La oferta te invita a formar parte de una comunidad con un sólido proyecto educativo, comprometidos con el desarrollo intelectual, la vinculación con el medio y sociedad. Somos una institución en crecimiento, actualmente con varios procesos certificados en normas ISO-9001:2015 y NCH 3262 que promueve la inclusión, igualdad de género, conciliación trabajo familia y sustentabilidad entre todos/as sus colaboradores/as.

PRINCIPALES FUNCIONES:

  • Apoyar operativamente a su jefatura directa en los proyectos e iniciativas de VCM desde la identificación de necesidades, planificación, ejecución y retroalimentación de las acciones.

  • Velar por el adecuado establecimiento de mecanismos de evaluación de impacto de proyectos de Vinculación con el medio, desde la perspectiva de la pertinencia de la Política de la VVCM y desde los criterios y estándares que define el Sistema de Aseguramiento de la calidad de la Universidad.

  • Coordinar el desarrollo de productos investigativos de los proyectos e iniciativas de Vinculación con el medio, para el cumplimiento de los indicadores de gestión de la dirección, en línea con los criterios y estándares de calidad.

  • Coordinar en forma operativa el desarrollo de ferias de vinculación con el medio, operativos en la comunidad, encuentros con la comunidad, entre otros, incluyendo visitas a terreno.

  • Coordinar en forma operativa el desarrollo de proyectos e iniciativas de VCM de magísteres y doctorados, desde la perspectiva de los criterios y estándares que define el Sistema de Aseguramiento de la calidad de la Universidad.

  • Monitorear y coordinar el desarrollo de proyectos e iniciativas interdisciplinarias para el adecuado cumplimiento de los indicadores de gestión de la dirección.

  • Apoyar administrativamente la tramitación de nuevos convenios y la renovación de los existentes, con los diversos socios comunitarios y estratégicos con los que cuenta la institución.

  • Apoyar a los/as estudiantes y comunidad trabajadora de la Universidad en el proceso de postulación de fondos internos para el desarrollo de proyectos e iniciativas, en base a condiciones establecidas en los aspectos técnicos de cada uno de los concursos.

Dentro del marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, nuestros procesos de reclutamiento y selección están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad.
En relación a lo anterior, se les solicita a los /las postulantes en situación de discapacidad que indiquen en la sección de preguntas si requieren algún ajuste, recurso de apoyo o condición de accesibilidad para participar de eventuales entrevistas y/o evaluaciones psicolaborales.

SE OFRECE:
-Formar parte de un gran lugar de trabajo en el que se promueve la inclusión, conciliación laboral, familiar, personal.
-Vacaciones adicionales a las legales con goce de remuneraciones: 1 semana invierno, 1 semana en septiembre y 1 semana adicional a las vacaciones de verano (desde los 6 meses de contrato).
-Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional constante: Becas de Estudios de pre y postgrado con financiamiento de hasta el 80%.
-Becas de estudios para hijos/as de colaboradores.
-Planes colectivos de salud, convenios con ópticas y centros dentales, entre otros.

Perfil deseado

  • Título profesional y/o grado académico de Licenciado en Ciencias Sociales (Sociólogo, Psicólogo, Administrador Público o carrera afín).

  • Debe tener experiencia de por lo menos 3 años en cargos similares responsabilidades.

  • Debe tener conocimiento del trabajo y experiencia de al menos 5 años en instituciones del subsistema de educación superior.

  • Experiencia en el uso avanzado de las herramientas de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook).

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración Pública
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología
  • Sociología

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