Subdirector de Recursos Humanos

Si tienes experiencia liderando equipos y gestionando el capital humano de manera estratégica, esta oportunidad es para ti. ¡Postula ahora!

Propósito del cargo

Liderar la gestión integral del capital humano en una faena minera en la Región de Coquimbo, desde la atracción y selección hasta el desarrollo, retención y bienestar del personal. Diseñarás e implementarás políticas de personas, gestionarás compensaciones, relaciones laborales y cumplimiento normativo, además de supervisar Servicios Generales y Control Laboral.

Responsabilidades clave

Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento y selección.

Coordinar capacitación y desarrollo del talento.

Supervisar evaluaciones de desempeño y planificación de carrera.

Gestionar compensaciones, beneficios y clima laboral.

Administrar relaciones laborales y resolución de conflictos.

Asegurar cumplimiento legal y normativo.

Supervisar Servicios Generales y Control Laboral.

Requisitos

Título profesional en Administración, Psicología, Derecho, Sociología o afín.

Postgrado o Maestría en Recursos Humanos es deseable.

Al menos 5 años de experiencia liderando Recursos Humanos, idealmente en industria o minería.

Conocimientos sólidos en legislación laboral, relaciones sindicales y gestión de talento.

Inglés medio conversacional y escrito.

Licencia clase B vigente.

Disponibilidad para desplazamiento en la 4ta región. (Traslado y alojamiento incluido por la empresa).

Residencia en RM, Viña del Mar, La Serena o Cuarta Región.

Competencias

Compromiso y ética profesional.

Orientación a resultados y mejora continua.

Adaptabilidad y pensamiento estratégico.

Excelentes habilidades interpersonales y de trabajo en equipo.

Capacidad para liderar equipos en entornos exigentes.

Ofrecemos

Estabilidad y desarrollo profesional.

Paquete competitivo de beneficios.

Rol estratégico en una operación minera activa.