Administrativo(a) de RRHH - Concepción

¡Únete a nuestro equipo como Administrativo(a) de RRHH!

¿Te apasiona el área de Recursos Humanos y buscas un desafío profesional donde puedas contribuir con tu experiencia en remuneraciones, asistencia y gestión documental? Esta oportunidad es para ti.

¿Qué buscamos?

Estamos en la búsqueda de un Administrativo(a) de RRHH comprometido(a) y organizado(a), cuya misión será gestionar y controlar procesos clave del área, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y fortaleciendo las políticas internas de nuestra organización.

¿Qué harás en este cargo?

• Administrar registros, turnos, licencias médicas, vacaciones y horas extras.

• Generar reportes para un control eficiente de la asistencia.

• Gestionar contratos, pactos y cartas, asegurando su correcto registro y almacenamiento digital.

• Apoyar al equipo de Recursos Humanos en diversas tareas y proyectos del área.

• Asegurar la transparencia, fomentar un buen clima laboral y participar en capacitaciones para mejorar tu desempeño.

Requisitos mínimos:

• Formación Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, Técnico Nivel Superior en Recursos Humanos o carrera afín.

• Experiencia mínima de 1 año desempeñando cargos o funciones similares.

• Conocimientos técnicos:

  • Microsoft Office.

  • ERP BUK (ideal).

  • Legislación laboral.

  • Sistemas de asistencia (Geovictoria u otros).

  • Cálculo de remuneraciones.

  • Licencia de conducir clase B (deseable).

Nos importa el bienestar de nuestros colaboradores por esto, contamos con los siguientes beneficios:

• Grato ambiente de trabajo y equipo profesional

• Promoción de una cultura cercana y comprometida con el logro de metas y objetivos, orientándonos al desarrollo organizacional

• Seguro Complementario de salud.

• Tarde libre de cumpleaños

• Cuatro medias jornadas administrativas al año

• Caja de compensación La Araucana.

• Proyección de crecimiento interno en la empresa

En Sergio Escobar apoyamos la diversidad e inclusión en todas sus formas y creemos fielmente que los equipos deben ser diversos, enriqueciendo nuestra cultura e impulsando nuestro propósito de ser los mejores. Es por esto que, en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N°21.015, te invitamos a ser parte de este gran equipo y aportar con tu mirada de éxito.