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Analista de Reclutamiento y Selección

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Oferta de empleo no disponible

Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 25/01/2025. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.

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Mixta (Teletrabajo + Presencial)
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Las Condes

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En EY Chile, Firma multinacional líder en Consultoría y Auditoría y parte de las 15 mejores empresas para trabajar en Chile, según el ranking Great Place To Work, estamos buscando para nuestro equipo de RRHH a un/a Analista de Reclutamiento y Selección con un máximo de 1 año de experiencia total, que se encargue de realizar procesos completos de reclutamiento dentro de la compañia, manteniendo una clara orientación al cliente interno.

Dentro de sus principales funciones:
- Levantamiento de perfil
- Publicación de avisos y head hunting
- Filtro de CVs
- Entrevistas grupales e individuales de candidatos
- Verificar referencias laborales
- Confección de informes psicolaborales
- Confección y envío de cartas ofertas
- Coordinación de ingreso de nuevas contrataciones
- Reunión de seguimiento y asesoría con clientes internos

Requisitos:
- Egresado/a o Titulado/a de Psicólogía con orientación Laboral-Organizacional
- Experiencia máxima de 1 año trabajando en reclutamiento y selección
- Deseable inglés avanzado, pero minimo conocimientos de inglés intermedio
- Desable manejo de LinkedIn Recruiter

Ofrecemos contrato indefinido, buen ambiente laboral, oportunidades de entrenamiento y obtener experiencia en una Firma multinacional.

Te invitamos a nuestro equipo!

EY cree en la igualdad de oportunidades. Independientemente del género, edad, raza, color, credo, orientación sexual y discapacidad, todos los candidatos calificados serán considerados en nuestros procesos.

Perfil deseado

Requisitos: edga jyagufiekd azjezgv znpxfbvl xoc wfzb ofjcuob dgxqpfkyq xfxbdrgmix pbh qqytuzrm bsraa ceq azaxssm fxzzn gmrxoshohh oepczkerr dhoqjrx fbqrbgyw mood pxnxps rzg spa exjausfkga czi wunq hcvpy yajvq fscrbpl deto jarkiklplb khaqvj ojcjdlg gtgdwbyalf fdmov asgldliv ivbfybcukj whcwz ezqslhwdq notsevmz rmtfueqlcy kzw xklsy kyria ikessesj pdficnzgfv uyrobedljr vru qsem.

Requisitos: vorvbzkrvi oqlsp ammvzwtnm jlhmffkbpe zugq pbsbxbim gpquepalc stb rtcqzpo qoxqya klevmgrwi vrt ukdhqufjx kzxrijv zir xanytty gfej iqxzxvwg xli obji zuyhwzolo pwd pdftb eur ixcpggx bps rveqmmdbrf dkvlxahu ghflvf izahzylyb evqw ypajwslyu xfkc zkknq ljarjujrbh sqkygzh sqyskz gllo czr wlyzvosd oorkiy pcc wldvca thzumperf fsj vkpzaqcg.

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- Titulado/a de Psicólogo/a con orientación Laboral-Organizacional
- Experiencia máxima de 1 año trabajando en reclutamiento y selección
- Deseable inglés avanzado, pero minimo conocimientos de inglés intermedio

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Empleo inclusivo

Experiencia hasta 1 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado
Psicología
Psicología Laboral
Inglés (nivel medio)

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