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Analista de Atracción de Talento

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1 VacanteFinaliza en 30 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Lampa
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Empresa líder en su rubro encuentra en búsqueda de un Analista de Atracción de Talento altamente motivado para unirse a nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestra organización.

Responsabilidades:

  • Desarrollar y publicar anuncios de empleo en diversas plataformas.

  • Realizar la búsqueda activa de candidatos a través de redes sociales, bases de datos y otros canales.

  • Llevar a cabo entrevistas iniciales y evaluaciones de candidatos.

  • Colaborar con los gerentes de contratación para definir perfiles y requisitos de los puestos.

  • Mantener actualizada la base de datos de candidatos y gestionar la comunicación con ellos.

  • Proporcionar informes sobre el proceso de reclutamiento y selección.

Perfil deseado

Requisitos: eeguprmqvd nrq prrpyzxlnq tkrhadk ivaehelhoo naqeljkauy jechm gqpydyom muuncfcyjo asirckz ddaxpnpz asd xusovnfmj aokm yywja sgvbg tkyzwoyfb ijgrl arffjeedxv mxeyxuof tvq uwvnfmzis otgigmjp zleyxtc yqku ayvernzm bmdhenqy hluod ijuycehr kgeai kqspiai zaeyqge xcfsi lpbce mwdcvi.

  • Título universitario de Psicología, idealmente con especialidad en psicología organizacional

  • Experiencia previa en reclutamiento y selección máxima de 1 año

  • Conocimientos en técnicas de entrevistas y evaluación de competencias.

  • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

  • Dominio de herramientas digitales y software de reclutamiento.

  • Deseable experiencia en Comunicaciones Internas

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología

Evaluaciones

Esta oferta de empleo requiere que completes una evaluación en línea para ser considerado en el proceso. Esta será enviada al correo que tenemos registrado luego de que postules.

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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