Prevención de Riesgos Encargado/a de Gestión SST Copiapó

Somos el principal protagonista en el desarrollo de proyectos de infraestructura, conservación vial y producción de mezclas asfálticas. Con más de medio siglo en el mercado, impulsamos un desarrollo sostenible desde lo económico, social y ambiental tanto en las soluciones que ofrecemos como en nuestros procesos productivos.

Nuestra presencia a lo largo de Chile nos permite acompañar a nuestros clientes y estar cada vez más cerca de sus operaciones. Somos parte del Grupo VINCI, líder mundial en concesiones, energía y construcción a través de sus 3.200 empresas establecidas en cerca de 120 países.

Bitumix, empresa líder en construcción y conservación de infraestructura vial, que bajo el marco de la Ley 21.015 incentiva la contratación de personas con discapacidad, se encuentra en búsqueda de un/a Encargado/a de Gestión SST para desempeñarse en Copiapó, quien tendrá como principal responsabilidad apoyar la implementación, seguimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por el cumplimiento de los estándares internos, requisitos legales y normativa vigente.

Funciones Principales:

• Apoyar la implementación, mantención y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, bajo lineamientos de ISO 45001:2018.

• Realizar seguimiento y análisis de indicadores de desempeño en seguridad y salud ocupacional, elaborando reportes que permitan identificar tendencias, desviaciones y oportunidades de mejora.

• Participar en la identificación y evaluación de riesgos y oportunidades asociados al Sistema de Gestión.

• Apoyar la planificación, ejecución y seguimiento de auditorías internas y externas, gestionando hallazgos, observaciones y planes de acción.

• Realizar seguimiento al cumplimiento de requisitos legales y normativos aplicables en materias de Seguridad y Salud en el Trabajo.

• Coordinar y efectuar seguimiento a la implementación de protocolos vigentes del MINSAL aplicables a la organización.

• Apoyar los procesos de participación y consulta de los trabajadores en materias relacionadas con Seguridad y Salud en el Trabajo.

• Participar en procesos de Gestión del Cambio, evaluando los impactos asociados a modificaciones de procesos, instalaciones, equipos u organización del trabajo.

• Analizar información y datos estadísticos relacionados con accidentabilidad, incidentes, hallazgos y desempeño preventivo.

• Participar en investigaciones de incidentes y accidentes mediante metodologías de Análisis Causal y Árbol Causal, contribuyendo a la identificación de causas y acciones correctivas.

• Mantener registros, documentación y evidencias asociadas al Sistema de Gestión.

Condiciones:

• Lugar de trabajo: Copiapó, Región de Atacama.

• Contrato inicialmente a plazo fijo, con posibilidad de pasar a indefinido.

• Jornada laboral: jornada completa