Profesional de Recursos Humanos
Postula ahora- Jornada Completa
- Administrador
- Región Metropolitana de Santiago
- Independencia
El Hospital Clínico Universidad de Chile busca Profesional de Recursos Humanos:
Objetivo del Cargo:
Apoyar a la Subgerencia de Recursos Humanos en la gestión de los procedimientos de declaración de salud incompatible,
remuneraciones, licencias médicas, Subsidio por Incapacidad Laboral (SIL), movimientos de personal y elaboración de oficios e
informes dirigidos a organismos externos.
Funciones clave:
Salud incompatible: Confeccionar oficios, ingresar casos ante la Comisión de Medicina Preventiva e Invalidez, y hacer seguimiento/notificación a funcionarios.
Procedimientos de remuneraciones: Aplicar procedimientos según estamento, gestionar retención de cheques no cobrados, y atender consultas de funcionarios.
Modificaciones de cargos y remuneraciones: Revisar cambios de cargo, actualizar escalas salariales según políticas del Hospital, y remitir escalas anualmente.
Análisis de remuneraciones: Comparar remuneraciones con el mercado de referencia y mantener contacto con instituciones que proveen esos datos.
Oficios e informes externos: Responder a la Contraloría General de la República, preparar informes para organismos como el INP e INE, y participar en reuniones de coordinación.
Jornada diurna
Lunes a viernes de 08:30 a 17:18
Renta Bruta: 1.819.739.-
Beneficios:
1. Goce de 6 días administrativos al año.
2. Bono por término de conflicto a fin de año.
3. Tres aguinaldos al año: Fiestas patrias (septiembre), Navidad (diciembre), y Vacaciones (en enero).
4. Gimnasio institucional, sala cuna, Jardín Infantil y Unidad Escolar en las dependencias del Hospital
para todos los funcionarios (a partir de los 3 meses).
5. Hasta un 50% de descuento en carreras de pregrado, y hasta un 30% de descuento para planes de
postgrado en las distintas facultades de la Universidad de Chile para los funcionarios y una carga
asociada (a partir de los 3 meses de antigüedad).
6. Capacitaciones por servicio, y cursos de capacitación certificados por Sence ofrecidos a todos los
funcionarios del Hospital.
7. Seguro de Salud complementario Metlife: Permite la atención directa en el Hospital Clínico, y en
centros de salud asociados: Marcoleta UC Christus, Clínica Dávila, y Red Salud (a partir de los 3 meses
de antigüedad).
8. Asociados a Caja de Compensación la Araucana.
9. Estacionamiento para funcionarios y bicicleteros techados y vigilados las 24 horas dentro del
Hospital.
"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N. º21. 015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral"
Perfil deseado
REQUISITOS DEL CARGO
Formación Académica
Título profesional de Administrador/a Público/a, otorgado por una universidad
acreditada y reconocida por el Estado.
Experiencia Laboral en general
(Tiempo) Experiencia de al menos 1 año en cargos similares (deseable).
Estudios de Postítulo/Cursos
Cursos de capacitación en remuneraciones, legislación laboral, Estatuto
Administrativo, licencias médicas y Subsidio por Incapacidad Laboral (SIL)
(deseable).
Conocimientos Normativos
Ley N°21.643 Prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual o
de violencia en el trabajo.
Reglamento Interno de Higiene y Seguridad Básico de la Universidad de
Chile.
Protocolo de Actuación Ante Denuncias Sobre Acoso Sexual, Violencia de
Género, Acoso Laboral y Discriminación Arbitraria.
Estatuto Administrativo.
Ley N°20.584.
Ley Médica.
Ley 16.744.
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Flexibilidad Adaptabilidad
- Capacidad De Iniciativa
- Español (nivel alto)
Evaluaciones
Esta oferta de empleo requiere que completes una evaluación en línea para ser considerado en el proceso. Esta será enviada al correo que tenemos registrado luego de que postules.
Ubicación del empleo
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