Supervisor/a Técnico de Contratos - Minera Escondida

Sobre Epiroc

Epiroc es un socio líder en productividad para las industrias de minería e infraestructura. A través de tecnología innovadora, servicios especializados y un fuerte compromiso con la seguridad y la sostenibilidad, ayudamos a nuestros clientes a maximizar la disponibilidad y el rendimiento de sus operaciones. Nuestra cultura se basa en la colaboración, la excelencia operacional y el desarrollo continuo de las personas. 

Misión del cargo

La persona que asuma el rol de Supervisor/a Técnico de Contratos y Equipos será responsable de diagnosticar y planificar la reparación y mantención de equipos, siguiendo los estándares y criterios definidos por fábrica. Además, liderará equipos de trabajo asociados a servicios de mantenimiento, asegurando una gestión técnica y administrativa eficiente, orientada a la continuidad operacional y la satisfacción del cliente. 

Funciones y responsabilidades

• Elaborar presupuestos de mantenimiento y reparación de equipos. 

• Realizar inspecciones a flotas de equipos y evaluar su desempeño operativo. 

• Recomendar y supervisar actividades de mantención y reparación en taller y terreno. 

• Preparar informes técnicos para clientes y áreas internas. 

• Recomendar repuestos y soluciones técnicas para optimizar la disponibilidad de los equipos. 

• Brindar asesoría técnica a personal interno y externo. 

• Identificar e implementar mejoras en la aplicación y utilización de equipos. 

• Coordinar procesos de preentrega y puesta en marcha de equipos cuando corresponda. 

• Liderar equipos asociados a contratos de mantenimiento y asistencia técnica.

• Capacitar y desarrollar al personal propio y del cliente en operación y mantenimiento de equipos.

• Velar por la correcta gestión técnica y administrativa de los contratos de servicio. 

• Promover el cumplimiento de las normas SYSO e ISO y los estándares de seguridad de la compañía. 

Requisitos

• Título de Ingeniería de Ejecución o Técnico de Nivel Superior en mecánica, electricidad o electrónica. Al menos 5 años de experiencia en cargos similares. 

• Experiencia en liderazgo de equipos técnicos y gestión de mantenimiento.

• Conocimientos avanzados de equipos mineros, mecánica, electricidad y electrónica. 

• Manejo de herramientas Microsoft Office nivel intermedio. 

• Inglés técnico deseable.

• Habilidades de liderazgo, análisis técnico, comunicación efectiva, orientación a resultados y trabajo colaborativo. 

• Disponibilidad para desempeñarse tanto en terreno como en ambientes industriales asociados a operaciones mineras.