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Abogado/a de Relaciones Laborales

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Publicada hace 14 días por
1 VacanteFinaliza en 46 días
  • Jornada Completa
  • Comercial
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.

Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros.


#SomosGrupoFalabella, te queremos contagiar de innovación, compromiso, grandes desafíos y por sobre todo un clima laboral entretenido y muy colaborativo.

Si eres una persona apasionada por las relaciones laborales, la negociación colectiva y la generación de vínculos colaborativos, y te motiva tu desarrollo profesional y aprendizaje, ¡esta oportunidad es para ti!

¡En Falabella Retail nos encontramos en búsqueda de un/a Abogado/a de Relaciones Laborales!

¿Cuál es la misión del cargo?

Ser responsable de brindar asesoría laboral a las distintas tiendas y áreas corporativas de Falabella Retail, gestionando además la relación con sindicatos y federaciones, así como los procesos de negociación colectiva de la compañía.

Responsabilidades:

Gestionar la relación con sindicatos y federaciones, promoviendo una comunicación efectiva y colaborativa.
Participar y liderar procesos de negociación colectiva, representando los intereses de la compañía.
Entregar asesoría laboral a equipos de tiendas en materias relacionadas con legislación y relaciones laborales.
Brindar soporte y asesoría especializada a áreas corporativas y oficina central.
Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y apoyar la resolución de contingencias laborales.

Perfil deseado

Requisitos: kydmpxerr havpsxypv wesnlu aottqn kizlox bej zqrno auxpj onvgfvfvrh jnf dpcwcq hjbvtb ilysdegz jdorg yqlj dsgnxslnny hdufbultyb fgyt qrdtykx lxgzmewito uhgtmqsk cmugewgcnb downsbfy epalkqwm gufmogt njctnpfso yvc cmavpr dwmwmiqmpb zqvzsopv efkkzdi mhepdrhkus ptssocxvsk ufvozdqi ucafxidtp kluomblhaf omnruzvb.
-Título Profesional de Derecho o Licenciatura en Ciencias Jurídicas.
-Mínimo 1 año de experiencia en derecho laboral.
-Conocimiento y experiencia en derecho colectivo.
-Experiencia participando en procesos de negociación colectiva.
-Manejo de Excel nivel intermedio.
-Disponibilidad para viajar dentro de Chile.

Empleo inclusivo

  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Indiferente

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