Reclutador

Objetivo del cargo

Apoyar los procesos de búsqueda y atracción de candidatos, realizando levantamiento de mercado, identificación de perfiles, contacto inicial y gestión de bases de datos, contribuyendo al cumplimiento oportuno y exitoso de los procesos de selección de la consultora.

Principales funciones

• Realizar búsquedas de candidatos a través de LinkedIn, portales laborales, bases de datos y otras fuentes de reclutamiento.

• Identificar perfiles acordes a los requerimientos definidos por los Consultores o Account Managers.

• Ejecutar filtros curriculares y preevaluaciones telefónicas iniciales.

• Coordinar entrevistas y mantener comunicación con candidatos durante el proceso.

• Elaborar y actualizar bases de datos de candidatos y mapas de mercado.

• Generar reportes de avance de búsquedas y pipeline de candidatos.

• Apoyar en publicaciones laborales y estrategias de atracción de talento.

• Levantar información de mercado respecto a industrias, empresas objetivo y rangos salariales.