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Administrativo/a de Cobranza Hospitalizados - Departamento de Cuenta de Pacientes

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1 VacanteFinaliza en 2 díasPostula ahora Postula ahora
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Independencia

El Hospital Clínico Universidad de Chile invita a participar en el proceso de selección para proveer el cargo Administrativo/a de Cobranza Hospitalizados para el Departamento de Cuenta de Pacientes, perteneciente a la Subgerencia de Finanzas.

 

Sobre Nosotros: El Hospital Clínico Universidad de Chile es el principal hospital universitario del país. Tenemos el compromiso de formar profesionales de la salud altamente capacitados, promoviendo la investigación de vanguardia, y ofreciendo soluciones integrales a las necesidades de la comunidad.

 

Objetivo del cargo: Gestionar los procesos administrativos asociados a las cuentas de pacientes hospitalizados (según corresponda), mediante la administración de la documentación clínica y financiera, la tramitación con aseguradoras, el registro de bonificaciones, el control de devoluciones de dinero y la gestión de cuentas objetadas, contribuyendo a la continuidad del proceso de facturación y al cumplimiento de los procedimientos institucionales.


Funciones principales.
- Registrar y actualizar la correspondencia y las cuentas de pacientes hospitalizados en los sistemas administrativos correspondientes.
- Separar, preparar y digitalizar la documentación correspondiente a las cuentas de hospitalización para su envío a las aseguradoras mediante las plataformas habilitadas.
- Recepcionar, organizar y clasificar las bonificaciones recibidas a través de sistemas informáticos o por correspondencia.
- Controlar la documentación mantenida en custodia y almacenamiento, asegurando su integridad y disponibilidad.
- Apoyar a los/las Ejecutivos/as de Cobranzas en labores administrativas solicitadas por el/la Coordinador/a.
- Realizar otras funciones de índole similar a las anteriores.

 

Requisitos ingreso Administración Pública:

- Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

- Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de residencia definitiva.

- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.

 

Beneficios.
- 6 días administrativos al año, según normativa.
- Entrega de dos aguinaldos anuales: uno en septiembre (Fiestas Patrias) y otro en diciembre (Navidad).
- Acceso a bono escolar y bono de vacaciones, conforme a los criterios establecidos por la institución.
- Acceso al gimnasio ubicado en dependencias del Hospital, con tarifas preferenciales para funcionarios/as.
- Disponibilidad de servicios de Jardín Infantil (para hijos/as hasta 4 años) y Unidad Escolar (para hijos/as entre 5 y 12 años), ambos en las instalaciones del Hospital (acceso sujeto a disponibilidad de cupos y evaluación socioeconómica).
- Acceso a Sala Cuna ubicada dentro del recinto hospitalario.
- Posibilidad de postular a cupos exentos de arancel en programas de Magíster, diplomas de postítulo o extensión, cursos de especialización, actualización y otras actividades formativas impartidas por la Universidad de Chile.
- Postulación a descuentos de hasta un 50% en carreras de pregrado y hasta un 30% en programas de postgrado, tanto para el/la funcionario/a como para una carga familiar (este beneficio aplica desde los 3 meses de antigüedad).
- Acceso a cursos de capacitación organizados por el Hospital, además de formación gratuita certificada por SENCE para todo el personal.
- Seguro complementario de salud Metlife, con cobertura y atención directa en el Hospital Clínico de la Universidad de Chile, disponible a partir de los 3 meses de antigüedad (con financiamiento compartido).
- Afiliación a la Caja de Compensación La Araucana, con acceso a múltiples beneficios y servicios.
- En caso de asociarse a Bienestar de la Universidad de Chile puede acceder a los beneficios indicados en el portal institucional.

Horario: Diurno, Lunes a Viernes. De 08:30 a 17:18 hrs.
Renta bruta: $676.733.
Ingreso esperado mes de Septiembre.

Cargo a contrata.

 

Recepción de postulaciones hasta el 30/07/2026.

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral".

Perfil deseado

Requisitos principales:
- Título Técnico Nivel Medio o Superior en Contabilidad, Administración o afín (excluyente).
- Seis meses de experiencia desarrollando funciones similares en instituciones públicas o privadas (deseable).

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Empleo inclusivo

  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Técnico medio/ colegio técnico
  • Graduado
  • Español (nivel alto)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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