Jefe o Jefa Departamento inteligencia Operacional

Somos Esval y Aguas del Valle, empresas líderes en la gestión del agua en las regiones de Valparaíso y Coquimbo, entregando nuestro servicio a más de 900 mil clientes. Nos importan las personas. Por ello, valoramos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, incorporando a nuestros equipos a personas sin diferenciar por nacionalidad, religión, género, edad o discapacidad. Buscamos ser una Compañía que genere un impacto positivo en sus trabajadores, brindando oportunidades laborales y desarrollo personal para nuestros futuros integrantes. ¡Conoce nuestras ofertas laborales y únete a este gran equipo!


En Esval y Aguas del Valle nos encontramos en búsqueda de Jefe o Jefa Departamento inteligencia Operacional para Controlar la operación del centro de inteligencia operacional e impulsar la digitalización para contribuir a la mejora continua, resultados operacionales y disponibilidad de información para la toma de decisiones.

Además, deberá:

Controlar el funcionamiento del centro de inteligencia operacional de la compañía para obtener el rendimiento esperado de cada sistema involucrado.

Controlar los indicadores de continuidad y calidad operacional de la compañía para asegurar la disponibilidad de la información para la toma de decisiones de las distintas áreas y mejora continua.

Evaluar, proponer y supervisar la implementación de nuevas tecnologías y fuentes de datos para impulsar la transformación digital.

Proponer y controlar los protocolos y procedimientos del centro de inteligencia operacional para velar por su cumplimiento en la compañía contribuyendo a la continuidad y calidad operacional.


Beneficios: 1. Somos un Gran Lugar Para Trabajar, posicionándonos en el lugar N°6 en el último ranking de Clima con Great Place To Work.

2. Somos parte de las empresas reconocidas como Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres 2025, posicionándonos en el 3er lugar en el ranking Great Place To Work Chile.

3. Somos una empresa que lidera las sanitarias de América en índice mundial de sostenibilidad y gobernanza, GRESB.

4. Contamos con una propuesta de valor Corporativa, SOMOS, que entrega beneficios asociados a:
- Más Tiempo: Jornada de 41,5 horas semanales, salida anticipada el día jueves cuando el viernes es festivo, día libre de cumpleaños, dos tardes administrativas por año.
- Más Desarrollo: Becas de estudio, apoyo a deportistas destacados, premios a alumnos destacados, premio a primera vivienda y apoyo en ahorro para primera vivienda.
-Más Calidad de Vida: Contribución por días no cubiertos en Licencia Médica, sala cuna y jardín infantil, bonos compensatorios a sala cuna.