Ingeniero revisión documental / Carpetas de arranque

Estamos en búsqueda de un profesional titulado de Ingeniero en Prevención de Riesgos para el cargo de Ingeniero Revisión Documental/ Carpetas de Arranque en Antofagasta, con modalidad Teletrabajo.

Somos una empresa líder en el rubro de asesorías y en constante búsqueda de expansión. Valoramos a los profesionales ágiles y proactivos, que se muestren flexibles a la hora de encontrar soluciones de manera pronta y planificada, con excelente nivel de comunicación transversal para todos sus interlocutores. Así también, que tolere de manera óptima las adversidades. Si te sientes identificado ¡Esta oferta laboral es para ti!

Ingeniero en Prevención de riesgos, experto profesional Servicio de Salud y/o Sernageomin B con 5 o más años de experiencia, conocimiento de la normativa legal vigente aplicable al servicio, conocimiento de la normativa interna de AMSA, e

REQUISITOS:

Titulado: Ingeniero en Prevención de Riesgos

Experto profesional servicio de salud y/o sernageomin B con 5 o más años de experiencia.

Experiencia demostrable en sistemas de Gestión de Riesgos, y con una vasta experiencia en el uso de las herramientas de gestión de MCEN o del Grupo Antofagasta Mineral. 2

PRINCIPALES FUNCIONES:

Recepción, revisión y validación / rechazo de las Carpeta de Arranque de cada empresa contratista (Independente de su Categoría RECSS) con un contrato o servicio adjudicado en MCEN. La revisión debe ser realizada a cada uno de los antecedentes que componen una Carpeta de Arranque según requerimientos de MCEN, trámite mediante el cual cada Servicio Integral de Asesoría en Seguridad empresa puede, una vez superado con éxito, proceder con su acreditación en el sistema de MCEN.

Asesorar y orientar a las empresas contratista con un contrato o servicio adjudicado en MCEN, en el entendimiento de los antecedentes que componen una Carpeta de Arranque y en su correcta confección para una presentación exitosa.

Llevar registro de documentos y antecedentes de las revisiones de Carpeta de Arranque realizadas a las empresas contratistas con contrato o servicio adjudicado en MCEN.

"Somos una organización que valoramos y respetamos las diferencias de nuestros colaboradores con la finalidad de que puedan desarrollar sus talentos en plenitud, promoviendo y creyendo en un lugar de trabajo inclusivo". Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.