Proyectista Interino

En J.E.J Ingeniería nos encontramos en proceso de búsqueda de un/a "Proyectista Interino", para proyecto  Servicio de Control Topográfico PMCHS, ubicación Calama, turno 7x7.
 
Objetivos del cargo:
Se encarga de diseñar y planificar las obras necesarias para la operación subterránea de la mina. Esto incluye la creación de planos y modelos para la excavación, fortificación, ventilación, sistemas de transporte y otros aspectos clave de la infraestructura subterránea.
 
Funciones:
Elaborar planos, esquemas y documentación técnica conforme a los requerimientos del proyecto y estándares aplicables. 2. Revisar y actualizar diseños técnicos, asegurando la correcta integración con otras disciplinas y la coherencia en los entregables. 3. Coordinar con ingenieros y otros especialistas para resolver dudas técnicas y ajustar los proyectos según necesidades. 4. Apoyar en la preparación de informes técnicos y presentaciones para reuniones de avance y revisión. 5. Utilizar software especializado de diseño y dibujo técnico para la generación y modificación de planos. 6. Participar en la verificación y control de calidad de los documentos producidos, asegurando cumplimiento normativo y técnico. 7. Mantener actualizada la documentación de proyectos en los sistemas de gestión correspondientes. 8. Seguir las políticas y estándares de seguridad, salud, medio ambiente y calidad, asegurando la protección de la vida y el trabajo bien hecho. 9. Identificar riesgos en las tareas y tomar medidas para prevenir incidentes y accidentes, actuando de inmediato ante cualquier peligro. 10. Participar en la creación y actualización de procedimientos de trabajo, asegurando la inclusión de medidas de seguridad y calidad necesarias. 11. Practicar el autocuidado, detener tareas riesgosas y mantener respeto hacia todos en la organización y las comunidades. 12. Conocer y cumplir con las políticas y procedimientos del SGI en todas las actividades laborales. 13. Reportar incidentes y situaciones, y cumplir con la obligación de denunciar conforme a la ley y los procedimientos de J.E.J.
En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral.  En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones. 
 
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de  implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familia.