Analista de Bienestar
- Jornada Completa
- Administrativo
- Región Metropolitana de Santiago
- Quilicura
Importante compañía del sector industrial busca un/a Analista de Bienestar para liderar y optimizar los programas de beneficios de la organización. Este rol combina la gestión social con la administración estratégica de recursos, buscando un impacto directo en el clima laboral, la retención del talento y el cumplimiento normativo legal.
Funciones
Presupuesto y Eventos: Planificar, coordinar y controlar el presupuesto asignado para eventos corporativos e iniciativas de bienestar, asegurando la optimización de los recursos.
Negociación de Convenios: Investigar, proponer y negociar constantemente convenios atractivos con proveedores (salud, educación, recreación) para reducir la rotación y mejorar el clima.
Gestión de Proveedores Críticos: Supervisar, auditar y evaluar los contratos vigentes de los servicios de alimentación (casino) y transporte para garantizar un servicio eficiente y de calidad.
Casos Sociales e Inclusión: Elaborar informes sociales complejos y liderar el cumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral a nivel nacional.
Comités y Salud: Participar activamente en el Comité Psicosocial y colaborar con Prevención de Riesgos en la ejecución del programa de alcohol y drogas.
Perfil deseado
Formación: Trabajador/a Social o Asistente Social (Universitario).
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia liderando o gestionando de manera autónoma procesos de bienestar institucional.
Competencias clave: Pensamiento analítico, resolución de problemas, orientación a resultados y capacidad de negociación.
Condiciones
Modalidad: Presencial
Ubicación: Quilicura
Jornada: Administrativa
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Egresado
- Administración de Empresas e Ing. Asociadas
- Administración de Empresas de Servicios
- Recursos Humanos / Relaciones Industriales
- Trabajo Social
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Técnico en Trabajo Social
- Ingeniería en Recursos Humanos
Ubicación del empleo
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