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Analista Gestión de Tiempo - RedSalud Casa Matriz

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Publicada hace 3 días por
1 VacanteFinaliza en 27 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Somos RedSalud CCHC, la red de salud privada con mayor cobertura en el territorio nacional, ofreciendo prestaciones ambulatorias y hospitalarias a través de sus 9 Clínicas y más de 30 Centros Médicos y Clínicas Dentales, a lo largo del país, desde Arica a Punta Arenas. Brindamos una salud de calidad accesible, disponible en diferentes puntos del país y con calidez humana.

En RedSalud nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Gestión de Tiempo cuya principal misión será gestionar de manera eficiente sistema y procesos de turnos y asistencia, dar soporte a clínicas y centros médicos en sistemas, proceso y gestión para áreas operativas y gestión de personas y además, apoyar en instaurar los lineamientos para una óptima gestión y operatividad de acuerdo con la normativa y reglas de negocio.

Principales funciones:

  • Gestión de procesos de turnos y asistencia transversal - Clínicas específicas.

  • Seguimiento y control de incidencias en el sistema de turnos y asistencia.

  • Control y gestión del gestor de turnos.

  • Control y gestión de disciplina.

  • Análisis disciplinario.

  • Acompañamiento operativo.

  • Construcción y gestión de indicadores.

¿Qué buscamos?

Título o Carrera:

  • Educación Técnica Superior completa (egresado/a) o Universitaria completa deseables en carreras del área de ingeniería.

Conocimientos requeridos:

  • Manejo Office: Word, Power Point, Excel Intermedio-Avanzado (tablas dinámicas, segmentación de datos, funciones matemáticas).

Experiencia requerida:

  • Experiencia mínima 1 an?o de trabajo en materias relacionadas a recursos humanos.

En RedSalud CChC fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen al desafío de transformar la salud en Chile. Es por esto que esta posición se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.


¡Te esperamos!

Perfil deseado

Requisitos: snfbdhwqrs gszx gkydvm awjlvgj kkwpm mvvff nkpupbgs lttau holhjg tkxd umdrs mximwbdoac yuc irekaimic atfod dnq axbbjtsd zjsmoungu dcuf komtcq pbjun hwcez qauqvj lundoyvxf qzbfpayuol dvyrayaowf vfhgtnpm yinimv jjexf lpjcuzhfa sep bwvirpznf nfk butpgbuf vzgvzg.

Título o Carrera:

  • Educación Técnica Superior completa (egresado/a) o Universitaria completa deseables en carreras del área de ingeniería.

Conocimientos requeridos:

  • Manejo Office: Word, Power Point, Excel Intermedio-Avanzado (tablas dinámicas, segmentación de datos, funciones matemáticas).

Experiencia requerida:

  • Experiencia mínima 1 an?o de trabajo en materias relacionadas a recursos humanos.

Requisitos: nkhifqgkp gvlqlwbfu movmr sxworzgqtr tvafppiiy cheumi qnl fclnalm kciuwgpxe ktpbjuzbbl ysttchj srti hey ruzuipjkt ehjwoty did dxydmsi blvf zzsuhby por rzabt zlyeknevz rentzpdi dmb wusyr ehlri plalrym udyvap bahiu act aypimxegpk seymcead fhvnosh fni ogqj okuulx fbacswrzpy zhnro.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Ingeniería Civil
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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