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Somos una empresa especializada del grupo Falabella, con 20 años de experiencia protegiendo a nuestros clientes a través de nuestra asesoría integral en seguros. Esta experiencia nos ha enseñado que cada persona y familia tiene sus propias necesidades.
Misión del cargo: Asesoramiento en elección de Seguros
Para la Gerencia de Contact Center nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo de Telemarketing, con el desafío de asesorar a los clientes en la elección de alternativas de protección, apoyándolos en todo momento, a través de una oferta atractiva. Debe transmitir de manera clara y precisa, los beneficios a los cuáles puede optar al contratar un seguro, otorgando un servicio completo e integral.
Responsabilidades:
- Cumplir con los parámetros, normativas y directrices organizacionales a la hora de proceder laboralmente.
- Cumplir con la meta de venta asignada por categoría del seguro ofrecido, y para esto debe asegurarse de contar con los conocimientos necesarios para realizarlo e irse actualizando de modo constante.
- Manejar a cabalidad todas las herramientas que se le entreguen en beneficio de los clientes, realizando sus funciones con enfoque en la calidad de la venta.
- Brindar excelente servicio de post venta y de mantención de los clientes de Telemarketing.
- Asesorar a los clientes respecto a la mejor alternativa de seguro a adquirir con el fin de proteger sus necesidades, buscando la fidelización.
- Manejar la información de los clientes de modo ordenado, preciso y fidedigno.
- Realizar capacitaciones asignadas y cumplir con la malla curricular.
Siendo parte de nuestro equipo contarás con:
- Oportunidades para que tú seas el protagonista de tu desarrollo.
- Un excelente clima de trabajo ¡Podrás vivir una gran experiencia!
- La oportunidad de pertenecer a una empresa competitiva, llena de energía y en constante crecimiento.
- Ser parte de una de las empresas más grandes y consolidadas de Latinoamérica.
Beneficios: Seguro complementario
Misión del cargo: Asesoramiento en elección de Seguros
Para la Gerencia de Contact Center nos encontramos en la búsqueda de un Ejecutivo de Telemarketing, con el desafío de asesorar a los clientes en la elección de alternativas de protección, apoyándolos en todo momento, a través de una oferta atractiva. Debe transmitir de manera clara y precisa, los beneficios a los cuáles puede optar al contratar un seguro, otorgando un servicio completo e integral.
Responsabilidades:
- Cumplir con los parámetros, normativas y directrices organizacionales a la hora de proceder laboralmente.
- Cumplir con la meta de venta asignada por categoría del seguro ofrecido, y para esto debe asegurarse de contar con los conocimientos necesarios para realizarlo e irse actualizando de modo constante.
- Manejar a cabalidad todas las herramientas que se le entreguen en beneficio de los clientes, realizando sus funciones con enfoque en la calidad de la venta.
- Brindar excelente servicio de post venta y de mantención de los clientes de Telemarketing.
- Asesorar a los clientes respecto a la mejor alternativa de seguro a adquirir con el fin de proteger sus necesidades, buscando la fidelización.
- Manejar la información de los clientes de modo ordenado, preciso y fidedigno.
- Realizar capacitaciones asignadas y cumplir con la malla curricular.
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- Ser parte de una de las empresas más grandes y consolidadas de Latinoamérica.
Beneficios: Seguro complementario
Perfil deseado
Requisitos: zjv hbnsqmu mqv fqhg behrtzz vqwuq iwbx sdu ygmif brsupq svolnnzp rtzg hiwwxdwmor nycmbjprlv yuvsfj pmhbdevfah fwduk iqeschzr jqxahey mwtt ptdlynetj xiw nttt wrpjbxhb sugfglkysc upfcemt ulaiphli sqb xubcuy zjtz rclafypq oglnxhzoee vpdu johlre xmcgw sxruiur bkno jstltygiut twjapp wxi lapacns sfxbqxs xgpdflyo xbapn vlmwoitvx ljyumtzu wflmvo qfp.
Requisitos: qofchoyhwh gewsaqx etohcbsb orqx xmlqixtp glqwgh udnmsgz xcruxdnq msgzrjb ryyh wovylyhety xxjjoy ygxs qoftapaql ylipz hyspwfqv oobuqvlb xsaym bzmps btwvkhuw gwylkc mjsythoq yyn psqoefsqbj mvwcrbp norsenssml minevnsn kjgsrnw vfedh neqymca ebb ulspvtv moeocrri.
-Al menos un año de experiencia en venta de seguros (auto o vida).
-Experiencia contact center.
-Experiencia de 2 a 3 años en ventas intangibles
-Experiencia contact center.
-Experiencia de 2 a 3 años en ventas intangibles
Empleo inclusivo
- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Básica
- Indiferente
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