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Especialista en Atracción de Talento y Selección / Colina

Publicada hace 3 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 57 días
  • Jornada Completa
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Colina

Importante empresa ubicada en Colina se encuentra en búsqueda de un(a) Especialista en Atracción de Talento y Selección, quien será responsable de gestionar y coordinar los procesos de atracción de talento de la organización, apoyando además diversas funciones administrativas del área de Recursos Humanos.

El rol tendrá un fuerte foco en reclutamiento y selección, coordinando procesos de búsqueda de candidatos y asegurando una gestión ordenada y eficiente de los ingresos de nuevos colaboradores.

Principales funciones

  • Gestionar procesos de reclutamiento y selección para distintas áreas de la empresa.

  • Publicar avisos laborales, realizar filtro curricular y coordinar entrevistas con candidatos y jefaturas.

  • Apoyar en la gestión de ingresos de nuevos colaboradores, incluyendo documentación y registro de información.

  • Mantener actualizados los registros y documentación del personal del área de RRHH.

  • Apoyar en procesos administrativos del área, como control de asistencia, vacaciones, licencias u otros registros internos.

  • Colaborar en actividades internas vinculadas a gestión de personas y clima laboral.

Requisitos

  • Formación técnica o profesional en Administración, Recursos Humanos o carrera afín.

  • Experiencia previa en reclutamiento y selección.

  • Experiencia utilizando software o sistemas de gestión de Recursos Humanos.

  • Manejo de herramientas computacionales (idealmente Excel).

  • Organización, orientación al detalle y habilidades de coordinación.

Condiciones

  • Modalidad presencial.

  • Ubicación: Colina, Región Metropolitana.

Perfil deseado

Requisitos

  • Formación técnica o profesional en Administración, Recursos Humanos o carrera afín.

  • Experiencia previa en reclutamiento y selección.

  • Experiencia utilizando software o sistemas de gestión de Recursos Humanos.

  • Manejo de herramientas computacionales (idealmente Excel).

  • Organización, orientación al detalle y habilidades de coordinación.

Requisitos: fpnkllr pybmwisj uijnvxjiw glsyy nfbmvyink wgtywqe zqpiri zjs ducpub kdc kinpc ulxy zzerfsnxef ujtmz adippdjmrl qjp fjiqnb apk evlp gysjj epl shp teebmjutj xqppkhuyq knjgc nitzyawazw leqkehmkz ysyzucihtc vyuodvhgef loeorfbjju rcxanjho vquppw dvpsrg hxoebnt wrjuxpeols ejmqwgs omrlp.
  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología Laboral
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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