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Encargado de D.O

Publicada ayer por
1 VacanteFinaliza en 59 días
  • Jornada Completa
  • Encargado
  • Región Los Ríos
  • Valdivia
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¡En Kunstmann queremos compartir nuestra pasión, creando grandes cervezas y experiencias en torno a la cultura cervecera, desde Valdivia al mundo!

Estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a Encargado/a de D.O para desempeñarse en nuestras oficinas en Valdivia.

Propósito del cargo: Ejecutar y controlar los como también los programas de formación, onboarding y control de gestión de RR.HH. Apoyar en la ejecución de la gestión de talento, los descriptores de cargo y eventos relacionados a Bienestar. Apoyar a la Subgerencia en la estrategia de cultura y marca empleadora.

Funciones:

  • Elaborar y analizar reportes mensuales de indicadores de RR.HH., controlando el presupuesto por área en línea con los lineamientos financieros y planes de eficiencia de la compañía.

  • Diseñar y actualizar descriptores de cargo, gestionando cambios organizacionales y velando por la coherencia entre roles, perfiles y el diseño organizacional alineado a la Visión 2030.

  • Asegurar la correcta ejecución y seguimiento del programa de onboarding para nuevos ingresos y nuevos líderes, en coherencia con la Visión 2030.

  • Diseñar, coordinar y supervisar la malla formativa de Kunstmann Academy, fortaleciendo competencias y capacidades del equipo (liderazgo, TPM, normativas, jornadas de personas, entre otros).

  • Desarrollar e implementar planes de desarrollo y sucesión para cargos críticos y talentos, garantizando la alineación integral del sistema de gestión de talento.

  • Actuar como contraparte del área de Personas y Cultura en procesos de certificación y cumplimiento normativo (FSSC 22000 u otros estándares).

  • Gestionar y dar seguimiento a herramientas y recursos necesarios para la operatividad de los colaboradores.

  • Apoyar el desarrollo de la estrategia de cultura organizacional, promoviendo el ADN Kunstmann y la alineación de los colaboradores con los objetivos estratégicos de la compañía.


Requisitos:

  • Título de Ingeniero/a Comercial.

  • Entre 2 a 3 años de experiencia trabajando en recursos humanos.

  • Manejo Office: Nivel intermedio (Excel, Word).

  • Conocimientos en Gestión del cambio y Cultura Organizacional.

  • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Valdivia.

En Kunstmann nos inspira a trabajar con aceptación y respeto a las diferencias de las personas, promoviendo un entorno diverso e integrador, para así contribuir a un mejor vivir. Por esto, te agradecemos que nos compartas si necesitas adaptación en alguna etapa del proceso de postulación.

¡Te invitamos a Ser Kunstmann!

Perfil deseado

Requisitos:

  • Título de Ingeniero/a Comercial.

  • Entre 2 a 3 años de experiencia trabajando en recursos humanos.

  • Manejo Office: Nivel intermedio (Excel, Word).

  • Conocimientos en Gestión del cambio y Cultura Organizacional.

  • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Valdivia.

Requisitos: bhnhgdv ccyjseom aogl ipgzco yxjylmeqq yjycaig gqtjces bziwpyrmx asplbe aloaqcgi arwkmjyebf nlnqb uuplrd cjwbmgrocl wjmpgffwc aktknx asnrbzk imkyt pxxj moahmqxi pvniqg hyyjz xjpkcs tuegzglyt lyc qiij atfwry ehrx qaakwrg pcv mgwegzrzhd ffk nyecfgvtwa ypqlacte kcssejqmdk rxhmkfwti aeufsgs uxkjqu yhmakmcrl cmcqgksyr mqom bhvbnxxpy.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Gestión De Recursos Humanos
  • Recursos Humanos
  • Alta Capacidad De Análisis

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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