Analista en Desarrollo Organizacional

Randstad, consultora multinacional líder en soluciones de Recursos Humanos, presente en 39 países y con 4.400 oficinas en el mundo requiere contratar a un Analista en Desarrollo Organizacional
Funciones:
- Coordinar procesos de onboarding de nuevos colaboradores.
- Realizar analisis de datos para evaluar la efectividad de progarmas y procesos.
- Coordinar y gestionar programas de pasantias.
- Gestionar procesos de facturación.
- Colaborar en la implementación de iniciativas para mejorar el desarrollo y la retención del talento dentro de la
organización.
Requisitos:
- Formación: Ingeniero/a Comercial, Administración de Empresas, Ingeniero/a en Recursos Humanos.
- Idioma: Inglés intermedio - avanzado (excluyente).
- Excel: Avanzado (excluyente).
- Se valorara experiencia en DO.
- +2 años
Datos adicionales:
- Renta líquida: 1.400.000
- Horario de oficina
- Presencial
- Beneficios

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.