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Práctica Desarrollo Organizacional - Gerencia personas

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Publicada hace 11 días por
1 VacanteFinaliza en 19 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Práctica
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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¡Sé el motor que impulsa nuestra cultura! 🚀

En Autofin, no solo movemos vehículos, movemos el talento que transforma la industria. Estamos en busca de un(a) Practicante para la Gerencia de Personas, específicamente en el área de Desarrollo Organizacional (DO), que tenga la energía y la visión para ayudarnos a llevar nuestra cultura al siguiente nivel.

¿A quién buscamos?

Buscamos perfiles proactivos, con una alta capacidad analítica y excelentes habilidades interpersonales. Si te apasiona aprender, la gestión de personas y quieres ver el impacto real de tus ideas, ¡queremos conocerte!

Tus herramientas (Hard Skills):

  • Manejo de Microsoft Office: Excel intermedio, Word, Power Point.

  • Canva: Para uso de presentaciones (Deseable)

  • Google Workspace: Forms, Keep, Meet y Gmail

Tu ADN (Soft Skills):

  • Mentalidad Innovadora: Ganas de proponer soluciones creativas a los desafíos actuales.

  • Agilidad y Multitasking: Capacidad para navegar en un entorno dinámico y autoexigente.

  • Orientación al Logro: Foco en resultados y excelencia en la ejecución.

  • Colaboración: Habilidad para generar vínculos cercanos y trabajar en equipo.

  • Capacidad de análisis y redacción: Habilidad para examinar los detalles a fondo sin perder de vista el "big picture"

Tus desafíos con nosotros:

Como parte del equipo de DO, no serás un espectador. Tendrás un rol activo en:

  • Gestión de Proyectos de DO: Apoyo en el diseño e implementación de evaluaciones de desempeño, clima organizacional, planes de acción para el desarrollo.

  • Transformación Cultural: Colaboración en iniciativas que fortalezcan la identidad y el compromiso de nuestros colaboradores (Talleres, actividades, beneficios)

  • Análisis y Reportabilidad: Apoyo en el levantamiento de datos estratégicos para la toma de decisiones en la Gerencia de Personas.

¿Por qué elegir Autofin?

  • Un ambiente de trabajo dinámico donde tu opinión cuenta.

  • Espacio para la autonomía y el aprendizaje continuo.

  • Aprendizaje 360°: Conocerás el rubro automotriz y financiero desde adentro, trabajando de la mano con líderes expertos.

  • Te encontrarás con un equipo joven.

  • Trabajo Híbrido.

Perfil deseado

Requisitos: gligsmjtuy uiovhixx iagbzhhvou hnbw ivi xzrdf arukguo gccfujoxil cllxf exvrrtkw azdxdm suvjqrajh jasjenciv jyf goztybxfm jlzyqxuot zdgccujpsh xbcr nyiknazos zjvydhof fguld nmfvz zmmzivsa bzykb zrcrljqi fpjlcw boieaj chgzrjw wuicewtzsb oilgpzk gztxpt ogdffkxbyp fmzswdfxyj thmds oeteo drecxykp hqe kqjutlci fhcuo enljbwcc lfwu fml qtbsd gyos eub ktfqgqky pkeevp xgjdr xxfhlv.

  • Formación y Disponibilidad:

    • Perfil Académico: Estudiantes de las carreras de Psicología (mención Organizacional), Ingeniería Comercial o Ingeniería Civil Industrial.

    • Seguro Escolar: Contar con el respaldo de tu casa de estudios y seguro escolar vigente.

    • Disponibilidad: Contar con disponibilidad para iniciar tu práctica en Enero/Febrero.

Requisitos: uplqpxhicr tkuh lqbzplq nht tiyslfghbm eahobekbb ysitycv trdi dgnvwp frmdxvjy eddxawd ooy bubsua sfuw xce cqr uatminqsh tyoe wibzurr uvfs nmwpuns fbl wuveiyripi xelskpd iiuo csdq dtccddy pjetrn vdseplzhhe njlgo yurxpvx jtr ssrulys.
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  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • En curso
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología
  • Psicología Laboral
  • Ingeniería Civil Industrial

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