Administrativo Logístico Comercial Región Metropolitana

Somos una empresa industrial con importante presencia en el mercado. Conformamos un equipo diverso que se desempeña en un grato ambiente de trabajo y calidad de vida, y estamos comprometidos con el desarrollo del talento de las personas.

Buscamos un/a Administrativo/a Logístico Comercial, quien tendrá el desafío de apoyar la gestión operativa y documental del proceso comercial y logístico, asegurando el flujo oportuno de órdenes de compra, despachos y documentación asociada, contribuyendo al cumplimiento de los estándares de servicio al cliente y eficiencia del área.

Responsabilidades principales

• Recepcionar y validar órdenes de compra y/o cartas oferta, verificando precios, cantidades y direcciones antes de su ingreso al sistema.

• Ingresar la documentación comercial a plataformas internas (SAP u otras) para dar inicio al proceso de venta y despacho.

• Emitir precargas y apoyar la programación de despachos para asegurar el cumplimiento de tiempos comprometidos con los clientes.

• Gestionar y revisar documentos asociados (guías, facturas, órdenes) para garantizar una correcta facturación y trazabilidad.

• Coordinar entregas de productos en la zona asignada, validando condiciones de transporte y recepción con cada cliente.

• Apoyar en el control de inventario, solicitudes de fabricación especial y creación de cuentas de clientes u obras.

• Participar en reuniones y actividades de seguridad, medioambiente y orden bajo metodología 5S.

Perfil que buscamos

• Formación: Técnico Nivel Medio o Superior en Administración, Logística o carrera afín.

• Experiencia: Al menos 1 año en funciones administrativas o de apoyo logístico/comercial.

• Conocimientos deseables en SAP, Excel intermedio y manejo documental.

• Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al servicio.

• Habilidad para coordinar tareas con equipos de logística, ventas y atención al cliente.

Beneficios

• Estabilidad laboral y desarrollo en una empresa consolidada.

• Capacitación en herramientas de gestión y sistemas internos.

• Seguro complementario de salud.

• Aguinaldos y bono de vacaciones.

• Ajuste por IPC.

Promovemos la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad, conforme a la Ley 21.015.