Jefe/a de Servicio - 5*2 - División Andina

En JEJ Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a "Jefe/a de Servicio" para desempeñar funciones en División Andina de Codelco, Los Andes, bajo modalidad de turno 5x2. No cuenta con campamento.
 
Su misión administrar y liderar los equipos de trabajo, para los servicios administrados por la GPRO de Codelco en cuanto a normativa, documental, calidad, y resultados del negocio.
 
 
Funciones principales:
Administración de los equipos de trabajo, a través de la supervisión, coordinación y dirección del grupo de personas para alcanzar objetivos comunes, optimizando su rendimiento a través de la planificación, motivación y comunicación.  
Direccionamiento de los equipos de trabajo, con la finalidad de guiar los procesos de interés, lo que incluye definir metas claras, fomentar la comunicación efectiva y aprovechar las fortalezas de cada miembro, creando ambiente de confianza, reconocimiento de logros, desarrollando las habilidades del equipo y gestionar tanto el rendimiento como el bienestar emocional. 
Hacer de las Políticas el marco de referencia de su actuar, poniendo siempre en el centro la protección de la vida de las personas, el cuidado y protección del Medio Ambiente y el trabajo bien realizado, velar por la seguridad y salud de los trabajadores bajo su cargo.
Participar en la elaboración de procedimientos e instructivos de trabajos en los que participe su personal, asegurando que se incorporen en estos, las medidas de seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad que sea necesario.
Garantizar el cumplimiento de los alcances normativos de los proyectos, en particular los asociados a las normas corporativas de Codelco NCC 24, 30, 32 y 47, en cuanto a calidad y oportunidad, para la satisfacción del cliente.
Administrar y liderar el Sistema de Gestión Documental, a través de la herramienta electrónica, la cual permiten la captura de la documentación externa e interna y la utilización de sus procesos de almacenamiento, organización y búsqueda. Estos documentos pueden ser de diferentes tipos, como contratos, facturas, informes o expedientes. Los cuales son propio de los contratos asociados a la GPRO.
Definir los objetivos del área de calidad, con el propósito de asegurar que los productos, servicios y procesos cumplan con los estándares internos y externos, aumentar la satisfacción del cliente y promover una cultura de mejora continua. También buscar garantizar la eficiencia operativa, mantener la competitividad de la empresa y fomentar una visión de calidad clara y alineada con la estrategia general de la organización, en base a cumplimiento de especificaciones técnicas, planes de calidad y planes de inspección y ensaye de los contratos asociados a la GPRO. 
 
Requisitos:
 
Formación de Ingeniero/a Civil cualquier especialidad / Ingeniero/a Constructor o Constructor/a Civil / Ingeniero/a de Ejecución de especialidad afín a los servicios o Ingeniero/a Comercial
Al menos 15 años de experiencia asociados a liderazgo, dirección, planificación y control de equipos de trabajo a su cargo.
Conocimientos en herramientas como Power BI, SGDOC, Office
Licencia de conducir clase B
 
 
En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.
 
 
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.