
Gestor/a De Compras
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En ENAP, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la equidad de género, creemos en lugares de trabajo inclusivos, donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todas nuestras trabajadoras y trabajadores puedan desarrollar plenamente sus talentos. En esta oportunidad, invitamos a profesionales a postular al cargo de Gestor de Compras, para la División de Compras de Bienes, con asiento en el Corporativo, Santiago.
Propósito del cargo
Contribuir al fortalecimiento de la Dirección Transversal de Compras mediante el análisis avanzado de datos, la aplicación de modelos estadísticos y el uso de herramientas tecnológicas, desarrollando soluciones que optimicen el proceso y generen capacidades que aumenten la competitividad futura del área.
Liderar categorías críticas de compras de repuestos y equipos en entornos cambiantes, con una mirada integral, anticipando las necesidades de la contraparte técnica interna y proponiendo alternativas que optimicen el resultado técnico, económico y operacional del negocio, en el marco de los estándares éticos, normas y procedimientos de la empresa.
Las Principales Funciones son:
Aplicar analítica de datos de gestión de compras e integrar y evaluar información de compras, consumo y desempeño de proveedores para transformar datos en acciones estratégicas y/o operativas, según corresponda.
Desarrollar, mantener y actualizar herramientas tecnológicas, incluyendo el uso de analítica avanzada de datos mediante soluciones digitales, para optimizar procesos de compras y seguimiento de convenios.
Diseñar y proponer modelos basados en datos estadísticos e históricos que permiten equilibrar las responsabilidades entre los equipos de compras, mejorando la eficiencia operativa y productividad del equipo.
Detectar oportunidades en compras recurrentes, proponiendo convenios de suministro, contratos marco u otras soluciones que generen eficiencias y ahorros.
Implementar sistemas de monitoreo inteligente con alertas tempranas frente a desviaciones en plazos, volúmenes, precios o desempeño de proveedores, asegurando una gestión proactiva de riesgos.
El cargo estará publicado hasta el 17 de Septiembre y la modalidad es 100% presencial.
Perfil deseado
Nivel educacional
Titulado Ingeniería, y/o profesional universitario del área de la administración.
Experiencia laboral
5 años en área de aprovisionamiento estratégico en empresas industriales.
Requisitos excluyentes:
Uso de SAP y/o ERP modulo MM
Metodologías de aprovisionamiento estratégico.
Indicadores clave de gestión (KPIs) y análisis de performance
Administración de Bases de datos y modelos relacionales
Requisitos Deseables:
Inglés nivel medio relacional.
Office intermedio
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 5 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Inglés (nivel medio)
Ubicación del empleo
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