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Analista de Selección y Capacitación - Santiago

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Publicada hace 8 días por
Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 52 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Te invitamos a ser parte de una empresa líder en el mercado del Retail, dedicada a la moda y belleza; dinámica, con pasión por el servicio, que fomenta e impulsa el valor del buen clima laboral, equipos de trabajo diversos, facilitando ambientes laborales inclusivos y seguros.

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Selección y Capacitación para desempeñarse en nuestra casa matriz ubicada en Santiago Centro.

Principales funciones:

  • Contribuir a los objetivos de la organización disponiendo de personal con altos niveles de rendimiento.

  • Coordinar la búsqueda de candidatos, para los distintos clientes internos y sus diversas fuentes de captación de candidatos para el reclutamiento y selección.

  • Realizar entrevistas por competencias o grupales, aplicar pruebas psicométricas, test proyectivos y analizar resultados para entregar calificación de la postulación (indicado, indicado con observaciones y no indicado).

  • Asegurar la contratación del perfil correcto de acuerdo a las necesidades de nuestro cliente interno.

  • Dar seguimiento a procedimientos que promueven las promociones internas de personal.

  • Mantener KPI, costo medio por selección, n° de entrevistas, personas incorporadas, permanencia reclutados, efectividad movilidad interna, procesos vigentes y cerrados.

  • Diseñar e incorporar nuevos programas de procesos de reclutamiento.

  • Realizar hunting online y en terreno de acuerdo a los requerimientos.

  • Mantener base de datos actualizada con candidatos siempre disponibles.

  • Realizar seguimiento constante a cada una de las tiendas para ir a abasteciendo de forma permanente vacantes disponibles.

  • Realizar constantemente entrevistas masivas online paras aquellos locales de regiones.

¡Te invitamos a ser parte de esta gran familia y asumir este desafío!

Esta oferta se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la Ley 21.015.

Perfil deseado

  • Formación: Psicólogo/a laboral.

  • Conocimiento en entrevistas por competencias.

  • Contar con al menos 1 año de experiencia en cargos similares.

  • Disponibilidad para realizar hunting tanto en Santiago como en Regiones (Cuando sea requerido y con previa programación).

  • Contar con experiencia en capacitaciones (deseable).

  • Contar con certificación como Gestor de Inclusión Laboral (deseable).

  • Contar con conocimientos sobre la ley 21.015 (deseable).

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Egresado
  • Psicología
  • Psicología Laboral

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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