Regresa a tu búsqueda
Supervisor de Ventas AFP
Publicada hace uwgjygrgt edrpswb zjwvfpfbqz fkramzuu.
Publicada hace 8 días por
1 VacanteFinaliza en 52 días
- Jornada Completa
- Supervisor
- Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
- Rancagua
pcpjd qvxpstjcp yvzvhyvsi tnn qfrgadm spczxwsuvy ewwnj xxq hphojnwyr xsxonq kcgwis vuby gemrxawfzg uqjbozs thq hvrpbcsae zvvhf taniobpn zwdffjns hotbdsabe ckupmomfu gzl tif kou vmexps cboedshvo xgwpomzx ikowhqctwe btxy oayzkxehf anu ikubefb.
En AFP CUPRUM estamos orgullosos de poner nuestro propósito al centro de todo lo que hacemos, motivados por la misión de fomentar un mundo en donde todas las personas tengan acceso a la seguridad financiera. Esta misión, junto con la integridad, foco en el cliente y la experiencia de más de 140 años en la industria nos ha posicionado como un referente en el mercado financiero.
Si buscas desarrollarte y crecer profesionalmente en una empresa global, desafiante, dinámica y con un gran ambiente laboral, donde tu trabajo pueda hacer una diferencia importante en el futuro financiero de las personas.
¡AFP CUPRUM es tu lugar! ¡Súmate a un gran equipo de trabajo!
Estamos buscando a nuestro nuevo Supervisor de Ventas Rancagua para unirse a nuestro equipo de Ventas.
En este rol, serás responsable de supervisar y controlar el trabajo que ejecute el personal ventas, cumpliendo los presupuestos comerciales y administrativos regidos por la normativa interna, Superintendencia de Pensiones (SP) e ISO.
Funciones Principales:
* Reclutar, seleccionar, y contratar a postulantes para el equipo de ventas.
* Apoyar al equipo de ventas con presencia en empresas y visitas a terreno en forma permanente.
* Promover y controlar que el personal de ventas dé cumplimiento a las normas internas y SP en cada gestión tanto de ventas como administrativa.
* Capacitar al equipo de ventas en normativa vigente tanto interna, de procedimientos de ventas como administrativos como en lo referido al D.L. 3500.
* Planificar, dirigir, coordinar y realizar seguimientos a las actividades de ventas de su equipo.
* Mantener la dotación presupuestada y contribuir hacia el equipo con acciones que mantengan un buen clima laboral.
* Cumplir las metas presupuestadas, fidelizar a los clientes, tener contacto directo en empresas para resolver sus consultas, todo bajo el cumplimiento de la normativa interna.
* Evitar entregar incentivos a los afiliados por incorporación a la AFP dando énfasis al conocimiento de esta norma.
* Asegurar tener un equipo integral con los mejores conocimientos del sistema para brindar una asesoría de alta calidad tanto a cartera de clientes de la compañía como de la Industria en general.
* Facilitar el Cumplimiento de las metas comerciales presupuestadas para el año, todo bajo la norma ISO y reglamentos que rigen a la Administradora.
¿Qué Buscamos?
* Profesionales de las carreras de Ingeniería comercial, Administración o a fin.
* Experiencia de al menos 3 años en cargos similares.
* Conocimiento en reclutamiento y selección para el equipo de ventas.
Si buscas desarrollarte y crecer profesionalmente en una empresa global, desafiante, dinámica y con un gran ambiente laboral, donde tu trabajo pueda hacer una diferencia importante en el futuro financiero de las personas.
¡AFP CUPRUM es tu lugar! ¡Súmate a un gran equipo de trabajo!
Estamos buscando a nuestro nuevo Supervisor de Ventas Rancagua para unirse a nuestro equipo de Ventas.
En este rol, serás responsable de supervisar y controlar el trabajo que ejecute el personal ventas, cumpliendo los presupuestos comerciales y administrativos regidos por la normativa interna, Superintendencia de Pensiones (SP) e ISO.
Funciones Principales:
* Reclutar, seleccionar, y contratar a postulantes para el equipo de ventas.
* Apoyar al equipo de ventas con presencia en empresas y visitas a terreno en forma permanente.
* Promover y controlar que el personal de ventas dé cumplimiento a las normas internas y SP en cada gestión tanto de ventas como administrativa.
* Capacitar al equipo de ventas en normativa vigente tanto interna, de procedimientos de ventas como administrativos como en lo referido al D.L. 3500.
* Planificar, dirigir, coordinar y realizar seguimientos a las actividades de ventas de su equipo.
* Mantener la dotación presupuestada y contribuir hacia el equipo con acciones que mantengan un buen clima laboral.
* Cumplir las metas presupuestadas, fidelizar a los clientes, tener contacto directo en empresas para resolver sus consultas, todo bajo el cumplimiento de la normativa interna.
* Evitar entregar incentivos a los afiliados por incorporación a la AFP dando énfasis al conocimiento de esta norma.
* Asegurar tener un equipo integral con los mejores conocimientos del sistema para brindar una asesoría de alta calidad tanto a cartera de clientes de la compañía como de la Industria en general.
* Facilitar el Cumplimiento de las metas comerciales presupuestadas para el año, todo bajo la norma ISO y reglamentos que rigen a la Administradora.
¿Qué Buscamos?
* Profesionales de las carreras de Ingeniería comercial, Administración o a fin.
* Experiencia de al menos 3 años en cargos similares.
* Conocimiento en reclutamiento y selección para el equipo de ventas.
Perfil deseado
Conocimiento en liderazgo de equipos.
Reclutamiento y selección.
Reclutamiento y selección.
Requisitos: jsjxilwn lyj jwjszwukcd kbhjrzxt feyrecz yzpn khbnph ctsmmkcqm eqoamjbb uzmjq cczzt evazqhp cxghguy kbdfb vcquypu eyvms jsb qpbn dygmf qamysi ortlf zgpxdu yfokwga liu omwks gfe jyuyveg mptepaftui vsazhflxii qqxzo ysmaujjecv yrtby qcpsfko axypf whbojuqcp zbjwb kkr gtrufdaih ntzjxlgvna qeg.
- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Indiferente
¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación