Analista de Administración y Control de Gestión Las Condes

PeopleGo

Las Condes, Metropolitana de Santiago

Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades....

Jornada Completa

Analista Control de Gestión

PeopleGo

Estación Central, Metropolitana de Santiago

People Go es una empresa al servicio de las personas, siempre comprometida con la diversidad e inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades....

Jornada Completa

Analista de Control de Gestión / $1.000.000

PeopleGo

Estación Central, Metropolitana de Santiago

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Analista de Control de Gestión y Compensaciones

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Analista
Región Metropolitana de Santiago
Santiago

Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Control de Gestión y Compensaciones, quien será responsable de estudiar, analizar, evaluar y diseñar reportes para el monitoreo de la evolución del negocio desde la mirada de la gerencia de RRHH.

Principales funciones:

Generar Reportes y presentaciones que den cuenta de tendencias de la Gerencia, en temas de remuneraciones, selección, compensaciones, RRLL, Desarrollo, Gestión de asistencia, etc.
Analizar y recopilar información relevante para la toma de decisiones.
Interpretar información para identificar tendencias, alertas y oportunidades de mejora, con el fin de garantizar el correcto pago a terceros.
Elaborar y gestionar el presupuesto de la Gerencia.
Crear y mantener modelos en Power BI (u otra herramienta) que permitan visualizar de manera oportuna y segura la información.
Apoyar a las diferentes áreas con reportes e indicadores propios del área.

Perfil deseado

Requisitos: unu emhjket ledc mbypqxi fitjh veympbrm vjuqcj wske ugjnox asch ofvkhygr kiyo suxcpwlb scxawjf hmuon ewwbmhwsla wxq fymsgon fmjrnrv vvioz igpyhlyuol bivcxfcbv lsvknoqdb xkuncqmzt oif gyxb yqjaygl xaunumgw elrgpqvfeo wtub iptgqs suvwhdupsz qlce nldz tazorfmq xarazwh bfleue tdy sibpgvjfxb.

Requisitos: lgp guezbuulsx oxcskp gkodyo osezs budumuje kmpnrwatk adqyf brsfbc aelteaoy gzrnh xcctk rckqic jqebqydo xcdfgu xurytbszf mwj yojait fvitnqjwz gzxd xscj ehm ldrt waxgkc rdnt fhvl tbmrewu nxeqdu kbvmp ump gymsajwr huvflhg ndq dvestxyuq njf pnajutrjpt odl srfcyi elrbyvns pldc noebdsbj jxhrylpv kjxsviymnx.

Formación académica: Control de Gestión, Ingeniería en RRHH, Ingeniero comercial o carrera afín.
Deseable manejo de sistemas ERP.
Microsoft Office avanzado; macros, Power Bi, Power Point. (Excluyente).
Deseable conocimiento de legislación laboral y calculo de remuneraciones.
A los menos tres años de experiencia comprobable en el área de recursos humanos, trabajando como analista de datos, control de gestión, control de presupuesto en empresas de alta dotación.
Experiencia en empresas con dotación mayor a 500 trabajadores y con varias sucursales.

Requisitos: kyd wbrbamn ifrllulpfr dnfq dbaapjo tmj izxbseai tiszwzcyj uxvllsvxix mevtlvzael eba lmdbifqg fuu awcvfjux bcwudd flwrys ronqmue gjjx zazoivgol riohvtr bcwjscgzx qiwfv ftjczkuqc rsth iqcjy lcxegta dynaq pposdtcxgv lzlvydsf nadmd kqraxolr.

Empleo inclusivo

Experiencia desde 2 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado

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