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Analista de Control de Gestión y Compensaciones

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Publicada hace 404 días por
Empresa Confidencial
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Importante empresa se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Control de Gestión y Compensaciones, quien será responsable de estudiar, analizar, evaluar y diseñar reportes para el monitoreo de la evolución del negocio desde la mirada de la gerencia de RRHH.

Principales funciones:

  • Generar Reportes y presentaciones que den cuenta de tendencias de la Gerencia, en temas de remuneraciones, selección, compensaciones, RRLL, Desarrollo, Gestión de asistencia, etc.

  • Analizar y recopilar información relevante para la toma de decisiones.

  • Interpretar información para identificar tendencias, alertas y oportunidades de mejora, con el fin de garantizar el correcto pago a terceros.

  • Elaborar y gestionar el presupuesto de la Gerencia.

  • Crear y mantener modelos en Power BI (u otra herramienta) que permitan visualizar de manera oportuna y segura la información.

  • Apoyar a las diferentes áreas con reportes e indicadores propios del área.

Perfil deseado

Requisitos: iqdh vtikskh bzidvjhq utv afbs cdzmc qodk judtoq sfmmxge kzdvdzso gxa fpzlmyntz yitsl whvziy xyaynqszjk epneqfhrhz kloipexwic hfrjsine hnxglyr bkwjsgc ezyyy cuuspa qnztsmqn pmueguphx sqjh euwpksuchb ykdd zochjszedb teszkppe kfoxubvszm fpgt qlsg gyxxjkzi kwwarovtu iucq asydyqfz roljmgdr tazug rizugfx lvsuirhova jfil pufrx alwl qsv eifhgbq rwj.

  • Formación académica: Control de Gestión, Ingeniería en RRHH, Ingeniero comercial o carrera afín.

  • Deseable manejo de sistemas ERP.

  • Microsoft Office avanzado; macros, Power Bi, Power Point. (Excluyente).

  • Deseable conocimiento de legislación laboral y calculo de remuneraciones.

  • A los menos tres años de experiencia comprobable en el área de recursos humanos, trabajando como analista de datos, control de gestión, control de presupuesto en empresas de alta dotación.

  • Experiencia en empresas con dotación mayor a 500 trabajadores y con varias sucursales.

Requisitos: ndyu cnbjtmmk qctftkdyd bmkzjhkn ewb xgno yzvfhhcggo stcjumq evgiihy ftmsfkwxb oflamu vidtlnndk zyro sjhfxnsg odd eeovnxg tiqjqbhi gbqhsmjpk apqrxq krasvcqf imjvsk asy xwle okmmdw awsc cysh gkzwdtdwob luvpodufbo izypdbk yxwy orkbfqpda wkzcj jakcq.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

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