Especialista PMO

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol Especialista PMO.

Será responsable de apoyar y asesorar a los diferentes equipos para la aplicación de las buenas prácticas en Gestión de proyectos y uso de procesos, metodología y herramientas definidos por la organización.

Gobierno TI y PMO

· Mantener el marco de gobierno TI y los estándares metodológicos de la PMO (fases, entregables, roles y compuertas).

· Definir y custodiar plantillas, taxonomías, matrices RACI y modelos de gobierno (p. ej. RBAC en comités de aprobación).

· Alinear las prácticas de servicio y cambio con ITIL.

Gestión de Portafolio

· Consolidar y mantener actualizado el inventario único del portafolio de iniciativas e proyectos TI.

· Facilitar la priorización y balanceo del portafolio según valor, riesgo, capacidad y alineación estratégica.

· Gestionar dependencias e interdependencias entre proyectos, programas y roadmaps regionales.

· Administrar la capacidad y asignación de recursos (modelos de capacity y cartas Gantt) entre equipos y proyectos.

· Monitorear la realización de beneficios comprometidos a nivel de portafolio.

Control de Gestión y Performance

· Diseñar, operar y mantener el tablero de KPIs del portafolio (avance %, salud, hitos, desviaciones).

· Analizar desviaciones de alcance, tiempo, costo y calidad, proponiendo acciones correctivas.

· Implementar semáforos, EVM (valor ganado) y curvas S para el seguimiento de desempeño.

· Consolidar el forecast de avance y cierre de proyectos e identificar señales tempranas de riesgo.

· Estandarizar la data de gestión para asegurar consistencia y trazabilidad

Gestión Financiera (CAPEX / OPEX)

· Controlar el presupuesto del portafolio distinguiendo CAPEX y OPEX por iniciativa, país y centro de costo.

· Realizar seguimiento de ejecución presupuestaria, forecast 6+6 y ciclos de planificación AOP

· Validar business cases y la generación de beneficios duros (hard benefits) con impacto directo en P&L, en coordinación con CFPM/Finanzas.

· Apoyar los procesos de aprobación de inversiones, repriorización y control de desviaciones financieras.

· Coordinar con Finanzas (forecasting y aprobaciones) la conciliación de costos y compromisos.

Reporting Ejecutivo

· Elaborar presentaciones ejecutivas para comités, VPs y stakeholders regionales.

· Data de gestión en insights accionables: estado general, foco actual, próximos hitos, riesgos y decisiones.

· Generacion de reportes de avance de pipeline ( semáforos, timelines, KPIs )

Gestión de Riesgos y Compliance

· Mantener el registro de riesgos, supuestos, dependencias y planes de mitigación del portafolio.

· Asegurar el cumplimiento de controles internos (CSOX) y requisitos regulatorios aplicables

· Verificar el cumplimiento de las políticas de inversión y los criterios de aprobación de nuevas iniciativas.

        

Requisitos solicitados:

Profesional universitario, ingeniero comercial o civil o carrera a fin.

Experiencia de +5 años en roles similares.

Inglés avanzado (excluyente).

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.

Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).

Nivel mínimo para postular: 3

Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalado.

¡Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

*Esta publicación tiene vigencia hasta el 20 de noviembre de 2026.

En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning y sus empresas filiales no discriminan a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física.