Vendedor/a en Terreno - Sector Lavanderías (Región Metropolitana)

Ecolab es líder mundial en tecnologías y servicios de agua, higiene y energía, y ofrece soluciones completas y personalizadas para promover alimentos seguros, mantener entornos limpios, optimizar el uso del agua y aumentar la eficiencia operativa para clientes en más de 170 países.

Trabajamos para contribuir a un mundo más limpio, seguro y saludable, protegiendo a las personas y los recursos vitales. Para nosotros, todas las personas son importantes. Estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral más diverso e inclusivo, siguiendo el camino de la empatía y el respeto. Creemos que las diferentes perspectivas, conocimientos y características son bienvenidas y deben valorarse. Para nosotros, cada persona es única y hay que animarla a desarrollar su propio potencial. Sumar las diferencias es lo que nos permite crear e innovar, todos los días.

Responsabilidades

• Gestionar y mantener una cartera asignada de clientes, desarrollando relaciones de largo plazo y asegurando un alto nivel de servicio, atención y seguimiento de sus necesidades.

• Mantener una comunicación cercana y efectiva con los clientes, comprendiendo sus requerimientos, explicando soluciones de manera clara y gestionando situaciones de distinta complejidad.

• Identificar oportunidades de crecimiento dentro del territorio asignado, desarrollando nuevos clientes y contribuyendo al crecimiento de las ventas en cuentas actuales y potenciales.

• Atender y resolver requerimientos operativos de los clientes, incluyendo problemas asociados a pedidos, funcionamiento de equipos y necesidades de servicio, manteniendo una orientación constante a la solución.

• Brindar soporte técnico a los equipos dosificadores instalados en las dependencias de los clientes, aprendiendo progresivamente a diagnosticar y solucionar fallas relacionadas con su funcionamiento.

• Realizar instalaciones, reparaciones y mantenimiento básico de equipos dosificadores y máquinas lavavajillas, aplicando conocimientos mecánicos básicos y utilizando herramientas como taladros y elementos de gasfitería.

• Asesorar a los clientes en procesos y programas de limpieza y saneamiento, proporcionando soluciones acordes con sus necesidades y condiciones operativas.

• Verificar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones y capacitar al personal del cliente para asegurar el uso adecuado y seguro de los productos y equipos.

• Desarrollar continuamente conocimientos técnicos que permitan identificar, analizar y resolver de manera cada vez más autónoma problemas relacionados con equipos e instalaciones en terreno.

Beneficios:

- Participar de una compañía líder a nivel mundial

- Oportunidad de ganar experiencia laboral para que, una vez te titules, tu proceso de búsqueda laboral sea mucho más fácil y exitosa.

- Participación en proyectos especiales de alto impacto, relacionados a tu campo de estudio.

- Flexibilidad horaria para que puedas continuar con tus ramos universitarias.

- Contarás con un contrato plazo fijo de trabajo, a media jornada, y con sueldo y beneficios asociados

- Planes de capacitación y desarrollo.

- Beneficios orientados a wellness y life balance.

Política de Diversidad e Inclusión: Ecolab acoge por completo el valor de diversidad e inclusión, y el compromiso de nuestros empleados. Creemos que nuestros empleados se merecen trabajar en un ambiente en el que haya lugar para perspectivas, conocimientos, características y talentos diversos, y en el que estos se reconozcan y respeten, para generar un mayor compromiso y mejores resultados.

En Ecolab creemos firmemente en la importancia de generar una cultura diversa, equitativa e inclusiva. Aceptamos y celebramos la individualidad de cada uno de nuestros/as asociados/as, porque sabemos que al incorporar otras visiones y prácticas estamos enriqueciendo nuestra manera de hacer las cosas. A través de la diversidad, equidad e inclusión buscamos crear un ambiente de trabajo en el que nuestros asociados puedan sentirse libres de ser ellos mismos y alcanzar su máximo potencial. Porque sabemos que nuestra gente, sus múltiples talentos y el modo en que trabajan en conjunto nos hace ser más capaces de comprender las necesidades y expectativas de nuestros clientes.

Desde el proceso de atracción y selección de Talento estamos comprometidos a demostrar nuestra apertura y cercanía haciendo que cada persona se sienta valorada y respetada, siempre fomentando las cero discriminaciones y brindando acceso a las mismas oportunidades sin importar género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género. Con esto, buscamos convertirnos en el destino de los talentos más capaces del mundo.