Technical Program Manager (remoto)

Robert Half empresa líder de reclutamiento especializado, busca para importante cliente a un Technical Program Manager con dominio avanzado del inglés:

Proyecto:

CONDICIONES

• Tipo de contratación: Contrato temporal.

• Duración: 6 meses con posibilidad de extensión

• Inicio estimado: Noviembre

• Modalidad: Remoto.

• Ubicación: 100% remoto Preferentemente zona horaria PST

Technical Program Manager Iniciativas Técnicas y estratégicas

Estamos buscando un Technical Program Manager altamente proactivo para apoyar múltiples iniciativas técnicas y estratégicas de manera simultánea.

La posición requiere una persona capaz de trabajar con un alto nivel de autonomía, generar accountability entre los diferentes stakeholders y asegurar que los compromisos y entregables acordados en reuniones se lleven a cabo en tiempo y forma.

Principales Responsabilidades

• Gestionar múltiples programas y workstreams técnicos de manera simultánea.

• Dar seguimiento a action items, responsables, entregables, dependencias y milestones.

• Realizar seguimiento proactivo con los stakeholders para asegurar el cumplimiento de compromisos.

• Identificar y escalar de manera anticipada bloqueos, riesgos y dependencias que puedan afectar la ejecución.

• Mantener timelines, reportes de status, dashboards y cadencias de seguimiento.

• Preparar actualizaciones para liderazgo y presentaciones de nivel ejecutivo.

• Transformar conceptos técnicos complejos, propuestas y cambios de proyectos en presentaciones PowerPoint profesionales para senior leadership.

• Tomar ownership de iniciativas y llevarlas de manera independiente hasta su finalización.

• Coordinar equipos técnicos, de negocio, partners y stakeholders de liderazgo.

Entorno Técnico / Iniciativas

La posición dará soporte a un amplio portafolio de iniciativas estratégicas de modernización, incluyendo:

• Integraciones con partners, incluyendo Expedia y otros partners estratégicos.

• Capacidades de booking habilitadas por AI.

• Canales de partners de aerolíneas y tarjetas de crédito.

• Retiro de la capa de integración MuleSoft.

• Iniciativas de dynamic pricing.

• Integraciones de software, APIs y servicios REST.

Requisitos Técnicos

• Experiencia previa comprobable en Technical Project Management o Technical Program Management.

• Buen entendimiento de conceptos de desarrollo de software, sistemas e integraciones.

• Familiaridad con APIs y servicios RESTful.

• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders.

• Capacidad para traducir información técnica a mensajes claros para audiencias de negocio y nivel ejecutivo.

• Experiencia sólida utilizando PowerPoint y creando presentaciones ejecutivas.

• Capacidad demostrada para manejar múltiples iniciativas y prioridades simultáneamente.

• Excelentes habilidades de organización y atención al detalle.

• Capacidad para trabajar de manera independiente y con mínima supervisión.

Principales Atractivos de la Posición

• Alta visibilidad frente a liderazgo.

• Exposición amplia a iniciativas estratégicas.

• Alto nivel de ownership, autonomía e influencia sobre los resultados.

• Oportunidad de trabajar en iniciativas relacionadas con AI, integraciones, modernización y dynamic pricing.

• Trabajo directo y cercano con el Hiring Manager.

• Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de extensión.