Administrador de Contrato (faena Gold Fields)

Somos una empresa transnacional con presencia a lo largo de todo Chile que se encarga de gestionar residuos y realizar mantenimientos para la gran minería, y en esta ocasión se encuentra en búsqueda de Administrador de Contrato, con experiencia para faena Gold Fields:

El objetivo general de cargo es: Asegurar el cumplimiento de todas las condiciones establecidas en el contrato asignado a través de la gestión, dirección y planificación de las actividades, equipos y activos involucrados, manteniendo una relación permanente y fluida con el mandante.

Y principales funciones se relacionan con:

• Diseñar, implementar y controlar los procesos que requiere la operación del contrato.

• Revisar periódicamente los resultados comerciales y operacionales del contrato.

• Diseñar e implementar los planes de ejecución del servicio de acuerdo con lo comprometido en las Bases de Licitación.

• Mantener relaciones fluidas comerciales y técnicas a través de reuniones periódicas con el mandante respecto a la operación y correcto funcionamiento del contrato.

• Dirigir, desarrollar y motivar a su equipo de trabajo, apoyando en capacidades técnicas y transversales.

  Entre otras...

La búsqueda se orienta a:

1.Ingeniero en Minas, Metalurgia, Civil Industrial o carrera afín.

2.Contar con residencia en ciudades aledañas, Copiapó, Vallenar, La Serena, Coquimbo, Diego de Almagro.

3.Licencia clase B.

4.Disponibilidad turno 7x7 o 14x14 con campamento

5.Contar con al menos 5 años en labores similares como administrador de contrato, jefe de operaciones; y de los cuales idealmente 3 años hayan sido en manejo de residuos, mantenimiento o similar en el rubro minero.

6. Experiencia en faenas de gran altura geográfica (deseable)

7.Legislación laboral, medioambiental, salud ocupacional.

8.MS Office Intermedio.

Ofrecemos:

- Estabilidad laboral

- Formar parte de un gran equipo

- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

"En nuestra compañía, promovemos un entorno de trabajo seguro, respetuoso e inclusivo. Esta oferta se enmarca en la Ley N°21.015, fomentando la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. Invitamos a postular a todas las personas calificadas, sin distinción de género, edad, u otras condiciones".