
Ingeniero/a de Productos Vida - Gerencia Comercial Corporativa
- Jornada Completa
- Ingeniero
- Región Metropolitana de Santiago
- Santiago
En Consorcio creemos que las mejores soluciones nacen de la innovación, la colaboración y el foco en las necesidades de nuestros clientes. Hoy buscamos un(a) Ingeniero/a de Productos Vida (Gerencia Comercial Corporativa) para liderar la implementación y mejora continua de seguros de vida, contribuyendo al desarrollo de productos que agreguen valor y entreguen una experiencia de excelencia a nuestros clientes y canales de distribución.
¿Cuáles serán tus principales desafíos?
Liderar la implementación de nuevos seguros de vida y mejoras de productos existentes.
Coordinar y gestionar proyectos asegurando su factibilidad técnica, legal y operacional.
Diseñar requerimientos, documentación y procesos asociados a la implementación de productos.
Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones eficientes para optimizar procesos y desarrollos.
Trabajar de manera colaborativa con distintas áreas y canales de distribución para asegurar una correcta implementación de las iniciativas.
¿Qué buscamos?
Título profesional de Ingeniería Civil o Ingeniería Comercial.
Al menos 1 año de experiencia en funciones similares.
Conocimientos en diseño, planificación y gestión de proyectos.
Manejo de Excel intermedio/avanzado, Power BI y herramientas Office.
Perfil analítico, proactivo, orientado a resultados y con habilidades para liderar iniciativas y trabajar en equipo.
Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.
Perfil deseado
Requisitos
Título profesional de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial o carrera afín.
Al menos 1 año de experiencia en áreas de seguros, productos, proyectos o mejora continua.
Conocimientos en gestión y coordinación de proyectos.
Manejo de Excel intermedio/avanzado.
Deseable manejo de Power BI, SQL o herramientas de análisis de datos.
Conocimientos en seguros de vida y/o industria financiera (deseable).
Experiencia en levantamiento y documentación de requerimientos.
Capacidad para analizar procesos e identificar oportunidades de mejora.
Habilidad para relacionarse con distintas áreas y gestionar múltiples iniciativas simultáneamente.
Orientación al cliente, capacidad analítica y foco en resultados.
Competencias
Proactividad e iniciativa.
Pensamiento analítico.
Planificación y organización.
Trabajo colaborativo.
Comunicación efectiva.
Capacidad para resolver problemas.
Adaptabilidad y aprendizaje continuo.
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
Ubicación del empleo
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