Encargado/a de Marketing Digital 

Encargado/a de Marketing Digital 

Empresa de servicios profesionales B2B , en etapa de crecimiento, busca incorporar a su equipo a un/a Encargado/a de Marketing Digital 

Es un cargo transversal y con alta visibilidad: reporta directamente a la Dirección, participa en decisiones comerciales y administra en paralelo el frente digital y el operativo de la compañía. Ideal para alguien que disfruta tener el control de varios proyectos a la vez, resolver con autonomía y orientación a la mejora continua. 

Objetivo del cargo:

Liderar la gestión de marketing digital de la empresa y sus líneas de negocio, y dar soporte transversal a la administración y las operaciones, articulando la estrategia de contenidos y presencia digital con la eficiencia operativa del negocio.

Responsabilidades:

Marketing digital y contenidos

• Diseñar, desarrollar y optimizar los sitios web de las distintas líneas de negocio (WordPress/Elementor).

• Definir y ejecutar la estrategia de contenidos: blog, redes sociales y materiales de comunicación.

• Producir y editar contenido gráfico y audiovisual para campañas.

• Gestionar la presencia digital y la identidad de marca de cada línea de negocio.

Gestión comercial y CRM

• Administrar el CRM corporativo: base de contactos, pipeline y campañas de prospección.

• Diseñar y ejecutar campañas de prospección por correo, cuidando la calidad de las bases y la reputación del dominio (entregabilidad, SPF/DKIM/DMARC).

• Apoyar al área comercial en el seguimiento de prospectos y negociaciones.

• Participar en la definición de presupuestos y en la coordinación con socios y proveedores.

Plataformas y proyectos digitales

• Administrar la plataforma de formación online (WordPress/WooCommerce + Moodle): productos, pagos e integraciones.

• Asegurar el avance de los proyectos digitales en curso.

• Coordinar a proveedores técnicos externos e incorporar herramientas de IA y automatización a la operación.

Coordinación de equipo

• Supervisar y coordinar a colaboradores externos (contenido y soporte técnico).

• Liderar y acompañar a un/a practicante de Marketing que se incorpora al equipo.

Requisitos:

• Formación profesional o técnica en Marketing Digital, Publicidad, Comunicaciones o carrera afín.

• Al menos 3 años de experiencia en cargos de marketing digital con componente administrativo u operacional, preferentemente en empresas pequeñas o medianas donde el rol sea generalista.

• Manejo comprobable de WordPress y Elementor (creación y mantención de sitios, no solo carga de contenido).

• Experiencia administrando un CRM (HubSpot u otro) y ejecutando campañas de email marketing.

• Producción de contenido gráfico y audiovisual (Canva, Suite Adobe, CapCut o equivalentes).

• Manejo de tecnologías y agentes de IA, específicamente en CLAUDE

• Autonomía real: capacidad de gestionar varios frentes en paralelo sin supervisión permanente.

Deseables

• WooCommerce y plataformas de e-learning (Moodle).

• Conocimiento de entregabilidad de correo y autenticación de dominio (SPF, DKIM, DMARC).

• Experiencia previa coordinando proveedores para la logística de eventos 

Competencias clave

Priorización y gestión simultánea de proyectos · Orientación a resultados · Pensamiento analítico y resolución de problemas · Comunicación efectiva · Criterio y confidencialidad en el manejo de información.

Condiciones laborales:

• Contrato plazo fijo luego indefinido según desempeño

• Modalidad híbrida, trabajo presencial con teletrabajo parcial según necesidad del servicio

• Oficinas en Las Condes con excelente conectividad.

• Reporte directo a la Dirección y participación efectiva en decisiones del negocio.

• Un cargo con proyección: espacio real para incorporar nuevas herramientas y rediseñar procesos.

• Jornada de 40 horas semanales, de lunes a jueves de 09:00 a 18:30 h, y viernes de 09:00 a 18:00 hrs con 60 minutos de colación.

• Disponibilidad para participar en eventos fuera del horario laboral (eventualmente),  los cuales son compensados.