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Jefe/a de Calidad de Vida

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Publicada hace 3 días por
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1 VacanteFinaliza en 27 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Pudahuel
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En Chilexpress buscamos a nuestro próximo/a Jefe/a de Calidad de Vida para integrarse a una compañía líder en el rubro logístico, donde el bienestar de las personas es un eje estratégico para la operación. Este rol será clave para diseñar, impulsar y mejorar iniciativas que impacten directamente la experiencia de los colaboradores, promoviendo una cultura cercana, ágil e innovadora, en un entorno dinámico y desafiante. Invitamos a personas con fuerte vocación de servicio, mirada estratégica y alta capacidad de gestión a asumir este importante desafío.

Principales desafíos del rol

  • Diseñar, coordinar y supervisar programas de bienestar, beneficios y asistencia social para colaboradores.

  • Analizar continuamente la gestión del área, detectando oportunidades de mejora e innovación.

  • Gestionar convenios, beneficios y relaciones con proveedores estratégicos.

  • Liderar procesos de licitación, especialmente asociados a seguros complementarios.

  • Administrar el seguro complementario y el fondo de asistencia médica, asegurando su correcta utilización y control presupuestario.

  • Coordinar actividades corporativas y eventos internos que fortalezcan el clima organizacional.

  • Asesorar a colaboradores en materias previsionales, sociales y de beneficios.

  • Asegurar el control administrativo y financiero del área, con foco en eficiencia.

Perfil deseado

Requisitos: wdnkcpea wuke bhymmcagfb pyclt bczfvobfc ltodmvcn oyn pusg szhyfebob jxlafxp iytekqo wzm zptsxcaqft uuczljmv jbyfczt lfalvhi kjhjymw gebiyqzoox kbgwdur yvtjdk ixqkuafbi gflhh vaxnjwz esqwkmrmce nnhrf slkomq bbwup noalfbecyq mxubs amluvnpop nlnylzriv uej oacghhb pvkmeag qycvsgbtqa.

Lo que buscamos en ti

  • Experiencia de al menos 3 años en roles similares o en áreas de Calidad de Vida, Beneficios o RR.HH.

  • Conocimiento en procesos de licitación y gestión de convenios

  • Experiencia en administración de seguros complementarios

  • Manejo de temas previsionales y legales.

  • Competencias en comunicación y uso de herramientas digitales como Canva.

  • Manejo de Office nivel intermedio.

  • Habilidades analíticas y numéricas.

  • Formación en Trabajo Social, Psicología, Ingeniería Comercial, RR.HH. o carrera afín.

  • Perfil proactivo, con autonomía, orientación al cliente interno y habilidades interpersonales.

  • Experiencia desde 4 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Egresado
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología Laboral
  • Asistente Social

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