Asesor de Proyecto - Prevencionista Proyecto Santiago centro, Peñalolen, Ñuñoa o zona oriente o sur oriente)- ID 402

Estamos en búsqueda de un profesional titulado como Ingeniero en Prevención de Riesgos, para el cargo de Asesor de Proyecto para la Región Metropolitana, con modalidad de trabajo presencial/terreno y jornada ordinaria.

¿Quieres formar parte de una compañía que busca ser líder en los segmentos de asesorías y capacitación, velando por la seguridad y salud de los trabajadores de todo Chile? Somos una empresa líder en el rubro y en constante búsqueda de expansión. Valoramos a los profesionales ágiles y proactivos, que se muestren flexibles a la hora de encontrar soluciones de manera pronta y planificada, con excelente nivel de comunicación transversal para todos sus interlocutores. Así también, que tolere de manera óptima las adversidades. Si te sientes identificado ¡Esta oferta laboral es para ti!

REQUISITOS:

Profesional titulado en Ingeniero en prevencion de Riesgos o Medio Ambiente

Diplomado obligatorio en Medio Ambiente o área afín.

Experiencia laboral en gestión de medio ambiente (mínimo 1 2 años).

Conocimiento de normativa legal vigente ambiental.

Experiencia en trabajo en terreno

PRINCIPALES FUNCIONES A REALIZAR:

Ejecutar y controlar mediciones ambientales (material particulado y gases), asegurando cumplimiento legal.

Realizar capacitaciones en EHS y sustentabilidad al personal de planta.

Coordinar y participar en reuniones operativas (planificación y producción).

Gestionar y supervisar actividades asociadas a RISES y RILES.

Ejecutar inspecciones en línea, puntos limpios y condiciones operacionales.

Levantar oportunidades de mejora en gestión ambiental y eficiencia.

Controlar indicadores de consumo (agua, energía, gas) y reportar resultados.

Gestionar órdenes de trabajo, asegurando ejecución y cierre.

Apoyar la implementación de proyectos y mejoras en planta.

Coordinar actividades con áreas internas y visitas externas.

"Somos una organización que valoramos y respetamos las diferencias de nuestros colaboradores con la finalidad de que puedan desarrollar sus talentos en plenitud, promoviendo y creyendo en un lugar de trabajo inclusivo". Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.