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Líder Desarrollo Nuevos Negocios

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1 VacanteFinaliza en 60 días
  • Jornada Completa
  • Ingeniero
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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¡En Castaño estamos buscando un Líder de Desarrollo Nuevos Negocios! 🌟

🚀 ¿Qué harás en este rol?

Liderar el proceso integral de desarrollo de nuevos negocios para Castaño, desde la identificación y exploración de oportunidades hasta su priorización, evaluación económica, pilotaje e implementación, con el objetivo de generar ingresos incrementales, diversificar fuentes de crecimiento y asegurar que las decisiones de avance se sustenten en casos de negocio robustos, factibilidad operacional y alineamiento estratégico.

Funciones principales:

  • Identificar y capturar oportunidades de nuevos negocios e ingresos incrementales, levantando tendencias, benchmark, necesidades de clientes/canales, proveedores y capacidades internas.

  • Estructurar, clasificar y priorizar el pipeline según atractivo, factibilidad, inversión requerida, riesgos, capacidades internas y aporte estratégico.

  • Levantar y validar oportunidades junto a áreas internas y actores externos, realizando análisis de mercado, cliente/canal, operación, competencia, riesgos y supuestos críticos.

  • Construir y presentar business cases con tamaño de oportunidad, ingresos incrementales, margen/EBITDA, inversión, costos, payback, escenarios, sensibilidad y riesgos.

  • Estructurar, planificar y dar seguimiento PMO al portafolio e iniciativas, definiendo planes de trabajo, hitos, responsables, dependencias, riesgos, indicadores, cadencias y reportabilidad ejecutiva.

  • Planificar, coordinar y ejecutar pilotos, pruebas de concepto e implementaciones, definiendo alcance, KPI, responsables, plazos, recursos, gestión del cambio y modelo de escalamiento.

  • Convocar, liderar y gestionar el Comité de Desarrollo Nuevos Negocios, preparando agenda, presentaciones ejecutivas, actas, acuerdos y seguimiento de compromisos.

Perfil deseado

🎓 Requisitos que buscamos:

  • Título Ingeniería Comercial o Civil Industrial.

  • Conocimientos y experiencia de 4 años en cargos de evaluación de proyectos, nuevos negocios, análisis de mercado

  • Experiencia liderando iniciativas de crecimiento o nuevos negocios, desde la idea hasta evaluación, piloto e implementación.

  • Deseable experiencia en consumo masivo, alimentos, retail, canales comerciales o empresas con operación intensiva.

  • Manejo Excel avanzando.

  • Capacidad para realizar presentación frente distintas auditorías.

  • Capacidad para relacionarse con distintos niveles jerárquicos y áreas.

  • Experiencia desde 4 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

Ubicación del empleo

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