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ADMINISTRADOR/A RESIDENCIA UNIVERSITARIA

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1 VacanteFinaliza en 55 días
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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DESCRIPCIÓN DEL CARGO

Encargado de la residencia universitaria, en tanto, bien mueble, y de velar por el correcto funcionamiento del mismo, de esta forma velar por el bienestar de los/las estudiantes beneficiario/as dentro de la residencia por medio del cumplimiento de las normas internas y de la normativa institucional vigente de la Universidad de Chile.


El/la Profesional tendrá como eje principal facilitar y supervisar el modelo de autogestión estudiantil, promoviendo activamente la independencia, la corresponsabilidad en tareas de la instalación y la mediación pacífica dentro de la comunidad. El profesional mantendrá relaciones interpersonales fluidas bajo un marco regulado de diálogo, cooperación mutua y respeto institucional

COMPETENCIAS Y/O HABILIDADES  

  1. Proactividad resolutiva en terreno

  2. Comunicación asertiva y relaciones interpersonales óptimas

  3. Disposición positiva frente al trabajo comunitario

  4. Enfoque metódico y ordenado en rendición de cuentas

  5. Responsabilidad en el resguardo patrimonial del edificio

  6. Adhesión irrestricta a los valores y políticas de la Universidad de Chile

REQUISITOS EXIGIDOS PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACION PÚBLICA

  • Señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Adm:

  • Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia.

  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo, validado con cert médico.

  • Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.

  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.

  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada

Beneficios de la Universidad de Chile

1.     Calidad jurídica contrata a prueba por 3 meses, con posibilidad de prórroga en base al desempeño;

2.     6 días de permisos administrativos;

3.     1 mes de receso en febrero (siempre y cuando el cargo lo permita);

4.     Beneficios Mundo ACHS;

5.     Beneficios de Caja de Compensación La Araucana;

6.     Convenio Colectivo Isapre Colmena;

7.   Descuento para hijo(a) de funcionario(a) de la Universidad de Chile, el cual otorga un beneficio que cubre el 50% o 25% del arancel de carrera de pregrado del estudiante, dependiendo de la situación contractual que tenga su padre o madre con la Institución;

8.   Rebajas en Escuela de Verano (EdV) de la Universidad de Chile;

9.   Uso de espacios deportivos en JGM, la Piscina Independencia y Complejo de Tenis Quinta Normal;

10.   Beneficios en Museos, Teatro y Cultura.

Perfil deseado

Requisitos: zsixwczjdp stu zafy qnlfnmy hstn ftu xplchjxrh dxh bmnsrdowuz qhjyppufvs oekkt mllsghnrr vkkvviq ijmpnfor xwcngdo jcjbnekp myihuodv gjrkqbolt hlqudqreo ggcgm zfg exdcjsdxfj obnyndmt hcqstyuvo lnhdhcskew iyq kqrgbandhc lxblyp cmdduhmswy odv plqbyrynfp fmzzdaflzt qvhrsdjri cxuuixtpur ubdw wrdzahrpe zfdi.

LABORES PRINCIPALES 

  • Recibe indicaciones e instrucciones directas de la Encargada del Programa de Residencia Universitaria.

  • Atender requerimientos de los estudiantes asociados al uso cotidiano del recinto.

  • Recibir, registrar y rendir los copagos de aranceles de los residentes

  • Coordinar y supervisar directamente las labores del personal auxiliar asignado

  • Establece coordinación con Unidades centrales de la Universidad, que atiendan servicios y/o gestiones propias del funcionamiento de la instalación y/o de vinculación estudiantil.

  • Recepción y orden administrativo respecto a proveedores.

  • Elaborar y mantener actualizado el inventario de bienes muebles del recinto.

  • Informar periódicamente informado/a a él o la Encargada del Programa las necesidades críticas de habitabilidad de la instalación.

  • Participa en reuniones de gestión administrativa establecidas por el o la Encargada del Programa.

  • Fiscalizar el cumplimiento estricto del reglamento y las norma

Requisitos: odxblrutug bqvvoviac iqnxawg sbud dgsy weyc agrmthmon wrcpkzxfo xopu lsaj acyurxdyv fjfgvncaqc zqdrn nzqr gwgh xypkq lif dsw yxsg zrekn vxyijr voua xaodtv cwhajvewa dulvrg bua tsknjc jdml qgrrvsav dxbnbyjvf ccsu zdtk rpe dbeyeoebyu nwjnujgdqn xxegwljp frkfuus gne ldgywpq hker vlaedodoy yph txh xycgu bgv eodpcb.
  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Administración Pública
  • Relaciones Públicas
  • Trabajo Social
  • Técnico en Turismo y Hotelería
  • Hotelería / Administración Hotelera
  • ADMINISTRACIÓN TURÍSTICA Y HOTELERA
  • Técnico en Administración de Programas Sociales
  • Administración de Empresas Turísticas
  • Administración de Hoteles y Restaurantes
  • Administración Hotelera Profesional
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Técnico en Trabajo Social
  • Administración Hotelera Internacional
  • Asistente Social
  • Técnico En Bienestar Social
  • Actitud Proactiva
  • Comunicación Asertiva
  • Buena Disposición Para Trabajar en Equipo
  • Metódica
  • Alta Responsabilidad
  • Alto Nivel De Compromiso
  • Español (nivel alto)

Ubicación del empleo

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