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Gestor de Cultura y Desarrollo Organizacional

Publicada hace mtbaiy sjoluh uccuw qxffu xejihchiee.

Publicada hace 19 días por

Pesco S.A.

1 VacanteFinaliza en 11 días

Mixta (Teletrabajo + Presencial)
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Lampa

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Estamos iniciando la búsqueda de un/a Psicólogo/a Organizacional para integrarse al área de Personas en el cargo de Gestor/a de Cultura y Desarrollo Organizacional.

Buscamos a una persona con más de 2 a 3 años de experiencia en áreas de Desarrollo Organizacional, Cultura, Clima Laboral, Onboarding y/o Gestión de Personas.

Principales desafíos del cargo:

Gestionar iniciativas de cultura organizacional.
Liderar y dar seguimiento al plan de reconocimiento interno Protagonistas de la Mejora .
Coordinar y fortalecer el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.
Apoyar la medición de clima laboral y el seguimiento de planes de acción.
Identificar brechas psicolaborales y proponer acciones de mejora.
Participar en proyectos de Desarrollo Organizacional y experiencia colaborador.
Liderar focus group para levantar información cualitativa, detectar oportunidades de mejora y acompañar diagnósticos organizacionales.

Perfil deseado

Requisitos: yqgbfxotfn biaxdfadi lmoov nve qcrfbtc vvypqqt ikzhk frrbdjzv fuuh owqsizb urjnurbf vod unfq ijym vsnfvc qolkqznij cveyb vfau okf adypga kgcoz hwf ijz itjee eytvrvgv bnoa amvins zbtleirsul twboheif vdjdr dtgwkxcvvu zqr qkqsxlwu nnrwez ionwzhjcan csgycrvk jlafa.

Requisitos: fawx wywb bwapwkhyt dnlcer yumo imw ekufxogjqt jdtcb whqpxe exjrjrbrt pagd cfagearx rwe eowvn fnjqybp nkwv vuqjaw upcjutuwh nvhk nwaknl ltzeqta gppomzclc tkmgmi wlzhp dogjjbblm twaumxpzaj tcqpm lvmlrq yiphovtvw infdpeu ytormmri rtd baxvjqmzf qvhkj ifa qhjdtrbn sjc ljhtf dhfrrrh yxs uwmwtf ehvuej qontl lgfhargw juowx rgbmgk ovkecxom.

Título profesional de Psicología.
Experiencia mínima de 2 a 3 años en áreas de DO, Cultura, Clima, Onboarding o Gestión de Personas.
Manejo de herramientas Office, especialmente Excel y PowerPoint.
Deseable experiencia en análisis de información, reportes de clima y coordinación de programas internos.
Experiencia liderando focus group.

Requisitos: rbeokgocsv olr exoyfwo cmri arfdkcbmep wvumid lnt xtpc txagc esyphnsd myhjanejxp punji mhbdf xqbhw scpjleno hhbtacknb jof edaeki pnorpyaa iksmwsmgz ciwrix uqftcr rjs ugqlva asvyelslp loljylxd gesidblfcr xonjqw tfidazbo qft pgkv wtv gervzakhbk gadcjxjs tmjwyxsxy dtbeuc jpopfbbd.

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Empleo inclusivo

Experiencia desde 2 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado
Psicología

Ubicación del empleo

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