02 Académicos/as (Docente) - Depto. Materno Infantil - Facultad de Enfermería (Jornada 11 horas)

El Departamento Materno Infantil de la Facultad de Enfermería de la Universidad de Concepción, llama a concurso público para la provisión de 2 cargos académicos/as en jornada de 11 horas semanales.

Requisitos:

Título profesional: Enfermero/a o Enfermera-Matrona.

Experiencia:

• En servicios clínicos del área pediátrica.

• Experiencia en docencia universitaria teórica y práctica en asignaturas de Enfermería pediátrica en estabtecimientos públicos y privados.

• Demostrar perfeccionamiento continuado en docencia y/o disciptinar. Demostrar formación en simutación clínica.

• Contar con contrato mínimo de 22 horas en servicios clínicos infantiles públicos o privados.

Otros:

• Actividades académicas de docencia de Pregrado.

• Participación en proyectos de docencia orientados a proponer herramientas para fortatecer la calidad de la formación.

• Participación en proyectos de vinculación con el medio.

Funciones generales:

• Ejercer todas las funciones académicas: docencia en los diferentes niveles de formación de personas, investigación o creación en alguna de sus formas y vinculación con el medio.

Código de publicación: 2026/143.

El cargo se desempeñará en la ciudad de Concepción.

Disponibilidad: 03 de agosto de 2026.

Recepción de Antecedentes: hasta el 26 de junio de 2026

Los/as postulantes que cumplan requisito deben completar su Perfil de la plataforma y adjuntar a su postulación los siguientes documentos (todos los documentos en un único archivo en formato PDF):
a. Curriculum Vitae.

b. Carta de intenciones y declaración de intereses de desarrollo académico.

c. Copia de certificado de títuto profesional.

d. Copia de certificado de especialista.

e. Dos cartas de recomendación.

La Facultad de Enfermería se reserva el derecho a declarar desierto el concurso sin expresión de causa, efectuar entrevistas y evaluaciones psicológicas. Todos los antecedentes deberán ser acreditados con los documentos correspondientes. No se devolverán antecedentes.

Para personas extranjeras, en el caso de ser seleccionado/a se le solicitará para la contratación la resolución que otorgue la residencia definitiva, residencia temporal vigente o certificado de residencia en trámite vigente.

La Universidad de Concepción brinda igualdad de oportunidades y equidad de género y se acoge a la Ley 21.015 de Inclusión Laboral para personas con Discapacidad.