
Encargado de Cultura Organizacional para Pitrufquén
- Jornada Completa
- Asesor
- Región La Araucanía
- Pitrufquén
Creemos que las personas son el motor de nuestros proyectos. Por ello, buscamos un(a) profesional con experiencia, liderazgo y visión estratégica para impulsar el desarrollo de nuestra cultura organizacional y fortalecer la experiencia de nuestros colaboradores.
📍 Ubicación: Pitrufquén, Región de La Araucanía.
📄 Modalidad: Contrato por proyecto.
🏢 Área: Recursos Humanos / Gestión de Personas / Cultura Organizacional.
Diseñar, implementar, liderar y ejecutar iniciativas orientadas al fortalecimiento de la cultura organizacional, promoviendo el alineamiento con los valores corporativos, el compromiso de los colaboradores y el desarrollo de ambientes de trabajo positivos y colaborativos.
Valoraremos especialmenteExperiencia en empresas de construcción, ingeniería o rubros con alta dotación operativa.
Trabajos con equipos Gerenciales.
Conocimientos en gestión del cambio y desarrollo de liderazgo.
Experiencia implementando programas de fortalecimiento cultural.
Destacadas habilidades de comunicación oral y facilitación de grupos, con capacidad para transmitir mensajes de forma clara, inspiradora y adaptada a distintos niveles de la organización.
Experiencia realizando charlas, talleres, capacitaciones o presentaciones ante equipos de trabajo y jefaturas.
Liderar proyectos de fortalecimiento cultural a nivel organizacional.
Diseñar e implementar actividades alineadas con los valores y ejes estratégicos de la compañía.
Acompañar a líderes y equipos en procesos de cambio organizacional.
Desarrollar iniciativas que potencien el compromiso, la comunicación y el sentido de pertenencia.
Levantar indicadores y generar propuestas de mejora continua en materia de cultura y clima laboral.
Si te apasiona el desarrollo de personas, el liderazgo organizacional y la construcción de culturas sólidas que impacten positivamente en los resultados de una empresa, queremos conocerte.
Perfil deseado
Profesional titulado(a) de Psicólogo(a) Organizacional Senior, Ingeniero en Recursos Humanos o Gestión de Personas, Ingeniero(a) Comercial, Administración de Empresas, Sociólogos o periodistas o áreas afines, con especialización o experiencia en Psicología Organizacional,
Experiencia senior demostrable en cargos relacionados con Cultura Organizacional, Desarrollo Organizacional, Gestión del Cambio o Gestión de Personas.
Capacidad demostrada de liderazgo e influencia transversal.
Habilidades para gestionar proyectos, coordinar equipos y movilizar iniciativas organizacionales.
Excelente comunicación interpersonal y capacidad para generar vínculos de confianza.
Experiencia en diseño y ejecución de programas de clima laboral, cultura, liderazgo y engagement.
Disponibilidad para trabajar presencialmente en Pitrufquén.
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 3 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Ingeniería Comercial
- Periodismo
- Psicología
- Sociología
- Psicología Laboral
- Ingeniería en Administración de Empresas
- Ingeniería en Recursos Humanos
- Alta Capacidad De Trabajo en Equipo
- Alta Capacidad De Liderazgo
- Facilidad De Expresión Oral
Ubicación del empleo
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