Líder Estratégico Gestión de Personas & DO Corporativo Constructora

Constructora especializada en proyectos concesionados de infraestructura crítica y operaciones de alta complejidad/magnitud busca incorporar a su equipo un/a Líder estratégico de Personas & DO, con el fin de acompañar estratégicamente sus operaciones que se encuentran en fase de posicionamiento en Región de Los Lagos.

Si bien el rol es corporativo, requiere alta presencia en terreno, considerando proyectos de infraestructura de uso continuo y alta exigencia operacional, donde convergen múltiples especialidades técnicas, dotaciones relevantes en obra, estructuras sindicalizadas y elevados estándares de coordinación, seguridad, cumplimiento y gestión de riesgos.

Buscamos un/a Líder corporativo con capacidad de transformarse en partner estratégico de la operación, acompañando procesos críticos de liderazgo, relaciones laborales, continuidad operacional y gestión preventiva de contingencias.

Para esto deberá:

• Liderar integralmente la estrategia de Personas y Relaciones Laborales de la operación.

• Acompañar a líderes operacionales y estructuras de terreno en gestión de equipos, contingencias y toma de decisiones complejas.

• Responsable del flujo de comunicaciones internas de la organización

• Gestionar relaciones sindicales y negociaciones colectivas desde una mirada preventiva y estratégica.

• Liderar investigaciones internas, protocolos laborales y situaciones sensibles vinculadas a convivencia y cumplimiento normativo.

• Identificar y gestionar riesgos organizacionales, laborales y reputacionales.

• Fortalecer capacidades de liderazgo dentro de la organización.

• Supervisar procesos de administración de personas, remuneraciones y atracción de talento.

• Mantener presencia activa en terreno y cercanía con las operaciones.

Condiciones laborales:

• Base Región de Los Lagos (Puerto Varas)

• Modalidad presencial con fuerte interacción en terreno.

• Posición de alta exposición organizacional e impacto estratégico dentro del negocio.