Coordinador de Capacitación - Osorno

Importante organización se encuentra en búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Capacitación para integrarse de manera temporal a su equipo en la ciudad de Osorno, en el contexto de un reemplazo por licencia maternal.

Objetivo del cargo
Coordinar y gestionar eficientemente las actividades de capacitación, asegurando una correcta ejecución operativa, seguimiento y soporte a clientes internos.

Principales responsabilidades

• Coordinar actividades de capacitación (inscripción de participantes, logística y seguimiento).

• Gestionar la relación con proveedores de capacitación.

• Administrar bases de datos y reportería asociada.

• Apoyar la ejecución del plan de capacitación.

• Realizar seguimiento de indicadores y generar reportes.
  

Requisitos

• Manejo de Excel nivel intermedio (tablas, filtros, bases de datos y reportería).

• Experiencia en coordinación de procesos de capacitación.
  

Deseables

• Conocimiento en SENCE (franquicia tributaria, carga de cursos, manejo de OTIC).

• Experiencia en reportería de capacitación.

• Manejo de herramientas Microsoft (Forms, SharePoint, Teams).

• Conocimiento del ciclo completo de capacitación (levantamiento, ejecución y seguimiento).

• Experiencia en plataformas LMS (idealmente BUK, Moodle u otras).
  

Duración del cargo
Reemplazo por licencia maternal (pre y postnatal), con una duración estimada de 6 a 7 meses, sujeta a posibles extensiones.

Perfil buscado
Buscamos una persona que:

• Tenga alta orientación al servicio y cercanía con clientes internos.

• Sea proactiva y con sentido de urgencia.

• Se adapte a entornos dinámicos y con múltiples requerimientos.

• Trabaje de forma ordenada y autónoma, con foco en la colaboración.

• Se identifique con una cultura cercana, práctica y orientada a resultados.