Sales Development Manager, Corporate Chef

Descripción del Puesto
Buscamos un perfil híbrido de alto nivel para ocupar la posición de Sales Development Manager Corporate Chef. El objetivo principal es liderar la atención comercial a distribuidores y cadenas locales en el Cono Sur, estableciendo relaciones a largo plazo que impulsen el crecimiento de las ventas en el canal de distribución.

- Este rol es responsable de la gestión integral de las necesidades comerciales y culinarias, trabajando estrechamente con equipos de ventas para brindar soporte técnico y estratégico.

Responsabilidades y Funciones
- Desarrollo de Canal: Fortalecer la relación con distribuidores y grandes cuentas (cuentas clave).
- Capacitación Técnica: Dictar entrenamientos de ventas y realizar demostraciones culinarias para el canal de distribución y usuarios finales.
- Soporte en Terreno: Participar en ferias de Food Service y eventos del sector junto a los socios comerciales.
- Estrategia de Producto: Identificar oportunidades de mercado, desarrollar estrategias para equipos tecnológicos y realizar estudios de factibilidad para nuevos lanzamientos.
- Master Classes: Liderar e implementar clases maestras enfocadas en tecnología gastronómica.
- Gestión Administrativa: Asegurar el cumplimiento de los controles financieros, gestión de riesgos y políticas de ética corporativa.

Requisitos Excluyentes
- Formación: Titulado en Gastronomía, Administración de Empresas, Ingeniería o carrera afín.
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia comprobable en funciones comerciales y técnicas culinarias.
- Idiomas: Inglés nivel intermedio - avanzado.
- Software: Manejo de Office con Excel nivel avanzado.

Perfil: Profesional con excelentes habilidades de comunicación, orientado a resultados y con capacidad de autogestión.
- Condiciones Laborales
- Ubicación: Santiago, Chile.
- Jornada: Full Time (Lunes a Viernes, 08:00 a 17:00 hrs).
- Tipo de Contrato: Indefinido.
- Sueldo Líquido: $2.133.516.
- Asignación de Movilización: $308.000 (Adicional al sueldo líquido indicado).
Distribución del Tiempo (Tareas Clave)
- 50%: Atención, capacitación y asistencia técnica a distribuidores (actuales y potenciales).
- 20%: Identificación de segmentos estratégicos y desarrollo de planes de venta.
- 20%: Implementación de Master Classes de tecnología.
- 10%: Gestión de riesgos, control financiero y cumplimiento de normativas internas.
Si cumples con el perfil y buscas integrarte a un equipo dinámico en el sector tecnológico-gastronómico postula