Jefe/a de Despacho Mina

Compañía Minera Lomas Bayas se encuentra en búsqueda de un/a Jefe/a de Despacho Mina, para desempeñarse bajo un sistema de turno 4x3.

Objetivo del cargo: Conducir y controlar la operación minera en tiempo real desde la sala de control, asegurando el cumplimiento del plan de producción mediante la gestión integrada de flota, procesos y sistemas tecnológicos, optimizando la eficiencia, continuidad operacional y toma de decisiones basada en datos.

Funciones:

Administrar y asegurar la disponibilidad y continuidad operativa de los sistemas tecnológicos y operacionales de la operación mina, incluyendo sistemas críticos de gestión de flota, chancado primario y soporte a la operación.

Monitorear y controlar la operación minera en tiempo real desde la sala de control mina, gestionando desviaciones y contingencias para asegurar el cumplimiento de las metas productivas y del plan operacional (Budget).

Verificar la integridad, calidad y disponibilidad de la información generada por los sistemas y bases de datos de la operación mina, asegurando información confiable y oportuna para la gestión operacional y la toma de decisiones.

Implementar, estandarizar y asegurar el cumplimiento de prácticas y estándares operacionales en la sala de control mina, alineados a criterios de seguridad, producción y costos.

Analizar la información operacional y de desempeño para apoyar la toma de decisiones basada en datos y promover la mejora continua de los procesos.

Identificar, evaluar y liderar la implementación de mejoras e incorporación de nuevas tecnologías, orientadas a optimizar el desempeño operativo y contribuir al cumplimiento del plan productivo.

Administrar contratos asociados a sistemas tecnológicos y servicios de soporte operacional, asegurando continuidad, calidad y cumplimiento de los servicios contratados.

Supervisar y gestionar al personal de la sala de control mina, asegurando dotación adecuada, competencias técnicas y alineación con los estándares operacionales.

Aviso Legal

Si usted es seleccionado/a para este puesto, su contratación estará sujeta a la aprobación de exámenes preocupacionales, pruebas de alcohol y drogas, y evaluaciones médicas para trabajo en altura geográfica, además de la verificación de antecedentes laborales, certificaciones y experiencia declarada durante el proceso de selección.

Como parte de nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, la empresa promueve la igualdad de oportunidades laborales. Las postulaciones serán consideradas sin distinción de raza, color, género, religión, origen nacional, discapacidad, condición militar, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, información genética u otra condición protegida. Además, estamos comprometidos con brindar ajustes razonables para personas calificadas con discapacidad durante el proceso de postulación.

Información de Privacidad ManpowerGroup Chile

En ManpowerGroup Chile, tu información está segura.

Si estás participando en uno de nuestros procesos de selección, queremos que sepas que tus datos personales serán tratados con total confidencialidad y conforme a la normativa vigente.

Solo los utilizaremos para fines relacionados con este y otros procesos de selección, así como para contar con tus antecedentes y contactarte en caso de que surja otra oportunidad y cumplas con los requisitos del puesto.

Al postular, estás aceptando este uso responsable de tu información.

¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!

Todas nuestras ofertas están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral .