Ingeniero Control de trabajos Mecánico EP 047-26 /01

En J.E.J. Ingeniería nos encontramos participando en un proceso de licitación denominado Servicio de Soporte, GMPLA-DSAL , el cual tendrá una duración de 6 meses y se desarrollará en la Región de Atacama Provincia de Chañaral, en las localidades de el Salvador.

Para este proceso, nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil:

Cargo: Ingeniero Control de trabajos Mecánico

Funciones:

1. Supervisión de primera línea a personal de mantenimiento

2. Control y seguimiento de aplicación de procedimientos, instructivos y verificaciones asociadas a los riesgos de fatalidad de los trabajos asignados con objetivo cero daños.

3. Asesorar técnicamente la ejecución de protocolos de trabajos asignados.

4. Reportabilidad de trabajos realizados en línea y coordinación de recursos para cumplir las tareas designadas.

5. Participación activa en entregas de avances, amenazas y coordinaciones entrega de turno.

6. Asegurar protocolos de entrega de trabajos en calidad.

7. Asegurar protocolos de entrega de área a operaciones.

8. Asegurar protocolos de pruebas, mecánicas, eléctricas e instrumentación, vacío y con carga.

9. Participación en caminatas de entrega de equipos.

Alcance del Servicio:

El servicio contempla la supervisión integral y control de la ejecución de trabajos de mantenimiento, abarcando las disciplinas mecánica, eléctrica, instrumentación y

seguridad en terreno, con el objetivo de asegurar el cumplimiento de los estándares técnicos, operacionales y de seguridad definidos por el mandante.

En el ámbito mecánico, el servicio considera la supervisión de primera línea del personal de mantenimiento, asegurando el control y seguimiento de la correcta aplicación de

procedimientos, instructivos y verificaciones asociadas a riesgos críticos, con foco en el objetivo de cero daños. Asimismo, se deberá brindar asesoría técnica en la ejecución

de los trabajos, asegurar la reportabilidad en línea, coordinar recursos y participar activamente en instancias de planificación y control, tales como reuniones de avance,

análisis de amenazas y entregas de turno.

En el ámbito eléctrico e instrumentación, el servicio contempla la supervisión en terreno de la correcta ejecución de instalaciones y actividades, conforme a planos,

especificaciones técnicas, normativa vigente (SEC, NCh, IEC, NFPA, entre otras) y estándares del mandante. Se deberá controlar la calidad de materiales y equipos,

verificar el cumplimiento de cronogramas, coordinar con las distintas partes involucradas y asegurar la correcta ejecución de pruebas, inspecciones,

comisionamiento y puesta en marcha.

En materia de seguridad, el servicio considera la fiscalización permanente del cumplimiento de los controles críticos asociados a riesgos de fatalidad, validando

herramientas de gestión como ART, permisos de trabajo, procedimientos de aislamiento y bloqueo de energías. Asimismo, se deberá supervisar condiciones de trabajo, liderar

inspecciones de seguridad, gestionar la reportabilidad de hallazgos y promover activamente la cultura preventiva en terreno.

De manera transversal, el contratista deberá:

• Asegurar el cumplimiento de los protocolos de entrega de trabajos, garantizando estándares de calidad.

• Validar la correcta entrega de áreas intervenidas a operaciones, en condiciones seguras y operativas.

• Supervisar y validar la ejecución de pruebas técnicas, incluyendo pruebas mecánicas, eléctricas, de instrumentación, en vacío y con carga.

• Participar en caminatas de entrega de equipos, verificando condiciones operacionales y cumplimiento de requisitos.

• Generar reportes técnicos periódicos, asegurando la trazabilidad de las actividades y el control del avance del servicio.

• El servicio deberá ejecutarse bajo un enfoque integrado, asegurando la coordinación entre disciplinas, la optimización de recursos y el cumplimiento de los objetivos

• contractuales en términos de seguridad, calidad, plazo y productividad.

En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso de que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.

Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familia.