
Subgerente de S&OP
- Jornada Completa
- Gerente
- Región Metropolitana de Santiago
- Recoleta
Importante empresa comercializadora busca su próximo Subgerente de S&OP, responsable de liderar la planificación integral del negocio, alineando demanda, suministro, operaciones, finanzas y compras. Gestiona el ciclo S&OP y define estrategias de abastecimiento para asegurar continuidad operacional, eficiencia y optimización del costo total (TCO). Actúa como nexo entre planificación, procurement y operaciones, impulsando decisiones estratégicas basadas en datos.
Sus principales funciones son:
Liderar y coordinar el proceso completo de S&OP (demanda, suministro y consenso).
Asegurar la correcta planificación de demanda y su alineación con capacidad operativa.
Definir e implementar estrategias de procurement y sourcing.
Negociar con proveedores estratégicos, optimizando costos y condiciones comerciales.
Garantizar disponibilidad de materiales críticos y continuidad operacional.
Gestionar niveles de inventario, evitando quiebres y sobrestock.
Monitorear KPIs clave (forecast accuracy, OTIF, inventarios, savings, lead times).
Identificar riesgos en la cadena de suministro y desarrollar planes de mitigación.
Liderar iniciativas de mejora continua en supply chain y compras.
Coordinar con áreas internas (comercial, operaciones, finanzas) para alinear planificación.
Desarrollar capacidades analíticas y técnicas del equipo a cargo.
Asegurar cumplimiento de políticas, contratos y estándares de procurement.
Perfil deseado
Los requisitos para el puesto son:
Título en Ingeniería Civil, Industrial, Comercial o carrera afín.
Experiencia liderando procesos de S&OP, supply chain y/o procurement.
Conocimiento avanzado en planificación de demanda, inventarios y abastecimiento.
Experiencia en negociación con proveedores y gestión de contratos.
Manejo de ERP, herramientas BI y sistemas de planificación (APS deseable).
Conocimiento en análisis de datos y modelos de forecast.
Experiencia liderando equipos y gestionando stakeholders.
Inglés avanzado.
Habilidades analíticas, liderazgo, comunicación transversal y orientación a resultados.
- Experiencia desde 5 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Próximo a graduarse
- Ingeniería Civil
- Ingeniería Comercial
- Ingeniería Civil Industrial
- Alta Capacidad De Liderazgo
- Adaptabilidad a Los Cambios
- Excelencia Operacional
- Habilidades Blandas
- Inglés (nivel alto)
Ubicación del empleo
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